TRAINING PRODUCTION PLANNING & INVENTORY CONTROL (PPIC) TRAINING PRODUCTION PLANNING & INVENTORY CONTROL (PPIC) TRAINING PRODUCTION PLANNING & INVENTORY CONTROL (PPIC) PELATIHAN PRODUCTION PLANNING & INVENTORY CONTROL (PPIC) Deskripsi Program pelatihan PPIC ini akan membahas bagaimana perencanaan, pengendalian produksi dan perbaikan proses guna mencapai efisiensi, menghasilkan produk yang dibutuhkan tepat waktu dan biaya yang minim, kemudian menganalisis Pengorganisasian dan […]
PELATIHAN PRODUCTION PLANNING AND INVENTORY CONTROL (PPIC)
PELATIHAN PRODUCTION PLANNING AND INVENTORY CONTROL (PPIC) PELATIHAN PRODUCTION PLANNING AND INVENTORY CONTROL (PPIC) PROPOSAL PELATIHAN PRODUCTION PLANNING AND INVENTORY CONTROL (PPIC) PENGANTAR Berkembangnya cara pandang bahwa fungsi manufacturing merupakan bagian terpenting dari perusahaan dalam mencapai tujuannya atau dengan kata lain merupakan bagian dari competitive advantage – menuntut fungsi manufacturing tidak hanya terfokus pada masalah kualitas, reliability, cost, […]
TRAINING Team Building: How to Build Successful Work Teams
TRAINING Team Building: How to Build Successful Work Teams TRAINING Team Building: How to Build Successful Work Teams TRAINING Team Building: How to Build Successful Work Teams DESCRIPTION The term “team” and “teamwork” are very familiar today in the world of work, but the actual meaning of maybe a lot of people who do not understand. The fundamental difference of […]
Training Membangun Tim
Training Membangun Tim Training Membangun Tim Training Bagaimana Membangun Tim yang Kompak DESKRIPSI Istilah “team” dan “kerja team” sangat familiar saat ini di dunia kerja, tapi makna yang sebenarnya mungkin banyak orang yang belum memahami. Perbedaan yang mendasar dari kedua istilah tersebut adalah terletak pada sistem, dimana teamwork adalah cara atau sistem kerja dari team. Team dan teamwork tidak dapat […]
TRAINING LEADERSHIP FOR MANAGER
TRAINING LEADERSHIP FOR MANAGER TRAINING LEADERSHIP FOR MANAGER TRAINING LEADERSHIP FOR MANAGER DESKRIPSI TRAINING Dunia yang semakin kompetitif menuntut organisasi dan perusahaan kita agar terus menerus menemukan cara-cara yang lebih baik, lebih efisien, dan lebih produktif dalam menghasilkan produk dan jasa. Tuntutan itu hanya mungkin dipenuhi jika organisasi dan perusahaan kita di-manage oleh pemimpin yang berkualitas. Training ini […]
Training Team Building: How to Build Successful Work Teams
Training Team Building: How to Build Successful Work Teams Training Team Building: How to Build Successful Work Teams Training Team Building: How to Build Successful Work Teams DESCRIPTION The term “team” and “teamwork” are very familiar today in the world of work, but the actual meaning of maybe a lot of people who do not understand. The fundamental difference of […]
PELATIHAN LEADERSHIP AND COMMUNICATION
PELATIHAN LEADERSHIP AND COMMUNICATION PELATIHAN LEADERSHIP AND COMMUNICATION PELATIHAN LEADERSHIP AND COMMUNICATION Latar Belakang Komunikasi merupakan salah satu cara yang afektif untuk menyampaikan gagasan, informasi, menyelesaikan masalah dalam rangka menjalin kerja sama yang baik dalam organisasi dan bisnis. Dalam leadership, komunikasi yang baik dan terstruktur diperlukan seorang pemimpin dalam menjalin hubungan dengan bawahan bahkan dengan rekan bisnis. Leader di […]
PELATIHAN TEKNIK BERNEGOSIASI & PENYUSUNAN KONTRAK
PELATIHAN TEKNIK BERNEGOSIASI & PENYUSUNAN KONTRAK PELATIHAN TEKNIK BERNEGOSIASI & PENYUSUNAN KONTRAK PELATIHAN TEKNIK BERNEGOSIASI & PENYUSUNAN KONTRAK Deskripsi Suatu proses dalam menghasilkan suatu persetujuan. Sebelum suatu kesepakatan atau perjanjian terbentuk, maka terjadi tawar-menawar agar menghasilkan kesesuaian kehendak, yang disebut negosiasi. Bernegosiasi dapat dipandang sebagai suatu seni tersendiri. Ada teorinya tetapi tak cukup hanya bermodal teori saja, tetapi perlu […]
PELATIHAN METODE KUANTITATIF DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN BISNIS
PELATIHAN METODE KUANTITATIF DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN BISNIS PELATIHAN METODE KUANTITATIF DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN BISNIS PELATIHAN METODE KUANTITATIF DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN BISNIS DESKRIPSI Tidak dapat dipungkiri, ilmu metode kuantitatif dalam pengambilan keputusan di perusahaan sudah lebih dari lima dekade ini diterapkan di berbagai sektor usaha seperti manufaktur, migas, pendidikan, institusi pemerintahan hingga ke penyedia layanan publik lainnya. Metode Kuantitatif telah dikenal sebagai […]
Training Kepemimpinan untuk Supervisor
Training Kepemimpinan untuk Supervisor Training Kepemimpinan untuk Supervisor Managerial & Leadership Skills FOR SUPERVISOR Deskripsi Managerial & Leadership Skills Training merupakan suatu program training yang diberikan kepada mereka yang mendapatkan suatu perubahan peran dari ‘bekerja sendiri’ menjadi bekerja ‘melalui orang lain’. Sedangkan 4 aspek yang perlu dikuasai seorang supervisor: Managing Performance: pengembangan kemampuan supervisor dalam mengelola kinerja dirinya dan tim […]
TRAINING MANAGERIAL ASSISTANT
TRAINING MANAGERIAL ASSISTANT TRAINING MANAGERIAL ASSISTANT MANAGERIAL ASSISTANT Description An assistant manager is a person that assists managers on an operational level and also the role of assistant manager is a key position in any administrative environment. This position fulfils the role of buffer between the management team above and the supervisors below. Managerial assistants often make many of the […]
TRAINING LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS
TRAINING LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS TRAINING LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS “Leadership & SUPERVISRY Skills DESKRIPSI Posisi Supervisor dan team Leader memiliki peran penting dalam upaya pencapaian tujuan perusahaan. Posisi ini merupakan langkah awal untuk menjadi pemimpin yang handal di perusahaan. Supervisor adalah level pertama di jajaran manajerial. Pada golongan ini dihadapkan pada kenyataan dan realitas bahwa seorang supervisor […]
PELATIHAN FUNGSI DAN PERAN SUPERVISOR
PELATIHAN FUNGSI DAN PERAN SUPERVISOR PELATIHAN FUNGSI DAN PERAN SUPERVISOR FUNGSI DAN PERAN SUPERVISOR Deskripsi Dalam menjalankan kegiatan usaha atau bisnis, setiap bagian atau unit kerja memerlukan peran seorang supervisor. Keberhasilan supervisor dalam menjalankan tugasnya, akan menjadi jembatan untuk lebih mudah dan berhasil memapaki karir serta jabatan yang lebih tinggi. Sebagai seorang supervisor, ia menjadi jembatan penghubung antara dua […]
TRAINING EMPLOYEE PERFORMANCE MANAGEMENT
TRAINING EMPLOYEE PERFORMANCE MANAGEMENT TRAINING EMPLOYEE PERFORMANCE MANAGEMENT EMPLOYEE PERFORMANCE MANAGEMENT DESCRIPTION Successful employers always make investments to retain their workers and improve their effectiveness. By constantly and consistently measuring performance, employers can ensure that their investment is providing results. Each individual employee is an integral part of an organization. Each plays his/her role towards the total performance […]
TRAINING EFFECTIVE TRAINING PROGRAM FOR MANAGER
TRAINING EFFECTIVE TRAINING PROGRAM FOR MANAGER TRAINING EFFECTIVE TRAINING PROGRAM FOR MANAGER EFFECTIVE TRAINING PROGRAM FOR MANAGER Description Leadership training is another key element in management training and it’s considered an important because the ability to manage people well can have a huge financial impact on a company. Many people do not know there is a difference […]
TRAINING DYNAMIC LEADERSHIP
TRAINING DYNAMIC LEADERSHIP TRAINING DYNAMIC LEADERSHIP TRAINING DYNAMIC LEADERSHIP DESKRIPSI Sebagai pemimpin sering kali seseorang mengalami situasi yang serba sulit antara memilih bawahan yang merupakan tanggungjawabnya untuk diarahkan, ataupun atasannya sendiri sebagai pemilik dari perusahaan dimana dia bekerja dan mendapat kepercayaan untuk memimpin perusahaan. Terkadang situasi yang terjadi tidak sesuai dengan apa yang sudah direncanakan atau di prediksi oleh […]
Training Creative Leadership
Training Creative Leadership Training Creative Leadership Training Creative Leadership DESKRIPSI Kepemimpinan yang kreatif, yaitu pemimpin yang memiliki keberanian untuk menata faktor SDM sendiri untuk mengatasi setiap masalah dan persoalan yang khas menjadi sangat penting dan memiliki arti dalam menata hidup ini, karena biasanya kita tidak ingin selalu menjadi pengekor, melainkan bagaimana kita bisa selangkah maju dan berani berdiri […]
Training Building Productive Teamwork
Training Building Productive Teamwork Training Building Productive Teamwork BUILDING PRODUCTIVE TEAMWORK Deskripsi Kompetisi bisnis dapat kita rasakan dengan berkembangnya persaingan bisnis global yang ketat dari masa ke masa, sehingga untuk tetap mempertahankan kualitas dan efesiensi perusahaan, dibutuhkan manajemen yang produktif dan efektif. Untuk menghasilkan Manajemen yang produktif, perusahaan harus meningkatkan kemampuan SDM-nya agar mampu bekerja secara team. SDM merupakan bagian […]
Training Basic Supervisory Skills
Training Basic Supervisory Skills Training Basic Supervisory Skills BASIC SUPERVISORY SKILLS DESKRIPSI Fungsi supervisi di perusahaan memiliki peran yang sangat strategis dalam suatu organisasi. Seorang supervisor memiliki peran ganda. Di satu sisi ia adalah pemimpin yang harus membimbing, memotivasi dan mengendalikan karyawan. Di sisi lain, iaadalah wakil manajemen yang harus mempertanggungjawabkan semua tugas yang diberikan padabagiannya. Karena itulah, seorang […]
Training Basic Leadership & Managing People
Training Basic Leadership & Managing People Training Basic Leadership & Managing People PELATIHAN “Basic Leadership & Managing People” DESKRIPSI Peran seorang leader di dalam organoisasi tidak diragukan lagi sangat penting dalam mengawal setiap kebijakan perusahaan untuk mencapai visi misi perusahaan. Kepemimpinan yang baik yaitu pemimpin yang memiliki keberanian untuk menata faktor SDM sendiri untuk mengatasi setiap masalah dan persoalan yang […]
ANALISA JABATAN; Konsep, Implementasi dan Evaluasi
ANALISA JABATAN; Konsep, Implementasi dan Evaluasi Deskripsi Jabatan merupakan sebuah pola Tugas, Wewenang, dan Tanggung Jawab yang bisa diselesaikan oleh seseorang. Sedangkan Analisa Jabatan adalah metode untuk mengumpulkan, mengevaluasi, dan menyusun informasi tentang pekerjaan. Di dalam sebuah organisasi/perusahaan, terdapat sejumlah jabatan yang merupakan sebuah kumpulan dari sejumlah proses-proses kecil di dalamnya. Untuk menentukan/mendapatkan sebuah jabatan secara efektif dan efisien, para […]
ANALISA DAN PROSES PENYUSUNAN SOP
ANALISA DAN PROSES PENYUSUNAN SOP ANALISA DAN PROSES PENYUSUNAN SOP ANALISA DAN PROSES PENYUSUNAN SOP DESKRIPSI Menyusun pedoman prosedur operasional standar (SOP) yang efektif pada dasarnya menunjukan bahwa organisasi mempunyai kemauan memperbaiki langkah-langkah kegiatan serta pengambilan keputusan dan memperbaruinya sesuai dengan tuntutan perubahan yang dialami. Pedoman atau manual SOP adalah salah satu modal paling penting bagi organisasi untuk mengendalikan seluruh […]
TRAINING ADVANCED SUPERVISORY SKILLS
TRAINING ADVANCED SUPERVISORY SKILLS TRAINING ADVANCED SUPERVISORY SKILLS ADVANCED SUPERVISORY SKILLS Overview In our ever-changing and increasingly complicated world, the role of the supervisor becomes progressively more complex. Global, national, and local events including terrorism; school shootings; cuts in federal and local funding; and changes in the generational, ethnic, and gender composition of the workforce create challenges for the supervisor […]
TRAINING CASCADING KPI INDIVIDUAL
TRAINING CASCADING KPI INDIVIDUAL TRAINING CASCADING KPI INDIVIDUAL DESKRIPSI KPI atau Standar kinerja memegang peranan penting dalam mengelola kinerja anak buah karena standar kinerja sebagai dasar tolak ukur yang digunakan oleh setiap atasan untuk menyatakan ukuran keberhasilan anak buah. Banyak sekali manfaat dari standar kinerja yang dituliskan dengan baik. Manfaat tersebut diantaranya adalah sebagai harapan kinerja anak buah, […]
TRAINING CAREER MANAGEMENT AND DEVELOPMENT PROGRAM
TRAINING CAREER MANAGEMENT AND DEVELOPMENT PROGRAM TRAINING CAREER MANAGEMENT AND DEVELOPMENT PROGRAM DESKRIPSI Program pelatihan Career Development Management ini bertujuan untuk membekali Line Managers, HR Manager, HR Officer dan HR Generalis dengan keterampilan dan wawasan yang diperlukan untuk mengelola fungsi Career dan People Development dengan sukses, efektif dan optimal. Career Model, Career Path & Career Development Plan […]
TRAINING EFFECTIVE COACHING AND COUNSELING SKILL
TRAINING EFFECTIVE COACHING AND COUNSELING SKILL TRAINING EFFECTIVE COACHING AND COUNSELING SKILL DESKRIPSI Sebuah program Coaching & Counseling yang komprehensif dengan tools dan metodologi terjamin yang tidak boleh Anda lewatkan! Bagaimana pelatihan COACHING dan COUNSELING yang efektif? Jangan hanya mengajarkan teknik, tapi pemimpin harus dibuka mental dan wawasannya untuk mau mengembangkan anak buahnya. Jangan hanya mengajarkan hal-hal yang […]
Training Interpersonal and Communication Skill
Training Interpersonal and Communication Skill Training Interpersonal and Communication Skill Interpersonal and Communication Skill DESKRIPSI Bagi kebanyakan karyawan, baik atasan maupun bawahan, kemampuan berkomunikasi seringkali menjadi kendala terbesar bahkan sangat menentukan kesuksesan kerja dan karirnya. Apalagi bagi para pemimpin, keahlian ini akan menentukan tingkat pengaruh dan dampak yang dapat ditimbulkan bagi para pengikutnya. Suatu penelitian menunjukkan bahwa 70 % dari […]