PELATIHAN

“Basic Leadership & Managing People”

Peran seorang leader di dalam organoisasi tidak diragukan lagi sangat penting dalam mengawal setiap kebijakan perusahaan untuk mencapai visi misi perusahaan. Kepemimpinan yang baik yaitu pemimpin yang memiliki keberanian untuk menata faktor SDM sendiri untuk mengatasi setiap masalah dan persoalan yang khas menjadi sangat penting dan memiliki arti dalam menata hidup ini, karena biasanya kita tidak ingin selalu menjadi pengekor, melainkan bagaimana kita bisa selangkah maju dan berani berdiri di depan menatap jurang dan ngarai, lembah dan hutan, serta gedung pencakar langit, untuk kemudian bergerak cepat menempuh rintangan dan mengarungi tantangan ke depan sebagai individu-individu yang tangguh, kuat serta penuh impresi dan daya energi yang tak habis-habisnya mantap-kuat menatap ke depan dan meraih masa depan yang mapan. Dan pemimpin-pemimpin seperti inilah yang memiliki energi yang dikendalikan oleh sebongkah hati dan dengan semangat yang tulus ikhlas bekerja bersama teamnya, dan orang-orang seperti ini tidak terlalu berfikir panjang tapi memiliki dasar-dasar perhitungan yang tajam dan matang.

Anda juga belajar bagaimana teknologi terkini telah memungkinkan terjadinya pemahaman yang lebih baik akan kerja otak dalam menentukan tujuan. Kesemua itu akan anda pelajari secara mendalam dalam pelatihan ini.

Pelatihan merupakan program pengembangan kemampuan kepemimpinan dasar dan peningkatan keterampilan mengelola bawahan yang dirancang untuk para Assistant Manager dan Junior Manager, dalam rangka menjalankan tugas tugas unit organisasi yang dipimpin dengan baik melalui dan bersama sama dengan bawahan. Atau dengan kata lain “How to get things done effectively and efficiently through and with other people”.

TUJUAN

Memberikan pembelajaran mengenai dasar dasar kepemimpinan dan

SASARAN

Adapun sasaran yang ingin dicapai setelah pelatihan ini berakhir adalah:

1. Para peserta akan memahami konsep dasar kepemimpinan dan manajemen; apa keterkaitan dan perbedaan di antara ke duanya.
2. Para peserta akan memahami konsep POAC (Planning, Organizing, Actuating, Controlling) serta bagaimana mengimplementasikannya.
3. Para peserta akan memahami Performance Cycle serta bagaimana implementasinya mulai dari Goal Setting, Coaching, Counselling dan Performance Appraisal.
4. Para peserta akan memahami konsep dan implementasi delegation dan giving assignments kepada sub ordinates.
5. Para peserta akan memiliki ketrampilan yang diperlukan untuk memimpin rapat, memberikan presentasi dan bagaimana berkomunikasi dengan kelompok.
6. Para peserta akan mengerti cara cara membangun kerjasama team yang solid agar tercapai sinergi dalam organisasi sehingga kapasitas organisasi akan semakin besar untuk mencapai tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan.

 MATERI

Materi pokok pelatihan:

1. Overview Leadership and Management.
2. Paradigma Modern Leader
3. POAC in action: Planning, Organizing, Actuating and Controlling.
4. Goal Setting, Coaching, Counseling and Performance Appraisal.
5. Delegation and Giving Assignments to sub ordinates.
6. Public Speaking, Presentation skills and lead a meeting.
7. Team Building.
8. Conflict Handling and Problem Solving

PESERTA

Para first line supervisor, assistant manager atau Junior Manager, para staf ahli muda.

INSTRUKTUR

Drs. Bambang Darmadi, MM

Nurhidayat, ST, MM