MIND SETTING TRAINING PELATIHAN MIND SETTING Deskripsi PELATIHAN MIND SETTING : Mendengar kata “mind set” dalam organisasi kayaknya sudah tidak asing lagi, untuk mengerti makna dari pada kata tersebut memanglah tidak semudah kita mendengar istilahnya, masih banyak sekali orang organisasi atau parakaryawan bahkan oarng awam yang belum paham betul makna dari kata mind set, apakah arti atau makna sebenarnya mind […]
TRAINING METODE PENYUSUNAN SPESIFIKASI DAN HARGA PERKIRAAN SENDIRI PELATIHAN METODE PENYUSUNAN SPESIFIKASI DAN HARGA PERKIRAAN SENDIRI Deskripsi PELATIHAN METODE PENYUSUNAN SPESIFIKASI DAN HARGA PERKIRAAN SENDIRI : Spesifikasi & HPS/OE yang tepat & akurat sangat menentukan dalam proses penyusunan anggaran pengadaan barang & jasa, baik untuk pembelian rutin maupun proyek, dimana spesifikasi & HPS/OE akan disertai; durasi waktu, ruang lingkup pekerjaan, […]
TRAINING Merger dan Akuisisi PELATIHAN Merger dan Akuisisi Deskripsi PELATIHAN Merger dan Akuisisi : Tingkat aktivitas merger dan akuisisi di Asia diperkirakan akan meningkat secara substansial yang dibarengi dengan adanya pemulihan ekonomi dan kembalinya ekonomi Asia ke jalur pertumbuhan sebelum krisis keuangan. Modul ini akan lebih banyak mengeksplorasi tentang alasan-alasan dan motivasi aktivitas merger dan akuisisi, serta akan menguji pertimbangan-pertimbangan […]
TRAINING PROGRAM PEMBANGUNAN KETERAMPILAN MENTORING PELATIHAN PROGRAM PEMBANGUNAN KETERAMPILAN MENTORING Deskripsi PELATIHAN PROGRAM PEMBANGUNAN KETERAMPILAN MENTORING : APA ITU MENTORING ? * Proses bimbingan yang diberikan secara berkesinambungan dalam jangka panjang untuk tujuan pengembangan seseorang. * Alat suatu organisasi yang digunakan untuk membimbing dan mengembangkan karyawannya * Pembimbing atau penasehat yang terpercaya, secara tradisional biasanya adalah orang yang berada diluar […]
TRAINING Berurusan dengan Orang Sulit PELATIHAN Berurusan dengan Orang Sulit Deskripsi PELATIHAN Berurusan dengan Orang Sulit : Banyak pekerjaan terhambat atau terjadi konflik karena kurang baiknya kemampuan melakukan negosiasi. Karyawan diharapkan memiliki kemampuan untuk berkomunikasi secara baik dan mampu melakukan negosiasi apabila ia bertentangan pendapat, pikiran dan keinginan dengan orang lain. Untuk itu perlu dirancang suatu pelatihan untuk para karyawan […]
TRAINING Mengelola Stres Kerja secara Efektif PELATIHAN Mengelola Stres Kerja secara Efektif Deskripsi PELATIHAN Mengelola Stres Kerja secara Efektif : Beban kerja yang tinggi pada saat ini sering berdampak pada munculnya stres yang bila tidak dikelola dengan baik akan berakibat fatal bagi kesehatan dan produktivitas individu. Dalam pelatihan ini peserta akan mendapatkan pemahaman apa yang menyebabkan munculnya stres kerja dan […]
PELATIHAN MENGELOLA PERUSAHAAN OUTSOURCING PELATIHAN MENGELOLA PERUSAHAAN OUTSOURCING TRAINING MENGELOLA PERUSAHAAN OUTSOURCING PELATIHAN MENGELOLA PERUSAHAAN OUTSOURCING Deskripsi PELATIHAN MENGELOLA PERUSAHAAN OUTSOURCING Karyawan outsourcing sendiri adalah karyawan yang yang dikirim dari suatu perusahaan penyedia jasa tenaga kerja khusus karyawan outsorcing untuk perusahaan yang membutuhkan karyawan. Karyawan tersebut nantinya akan menjadi karyawan kontrak di perusahaan yang terpilih. Tentu saja kontrak yang terjalin […]
PELATIHAN Hubungan Kerja dan Hak-hak Normatif Karyawan Kontrak Dan Outsourcing PELATIHAN Hubungan Kerja dan Hak-hak Normatif Karyawan Kontrak Dan Outsourcing TRAINING Hubungan Kerja dan Hak-hak Normatif Karyawan Kontrak Dan Outsourcing Deskripsi PELATIHAN Hubungan Kerja dan Hak-hak Normatif Karyawan Kontrak Dan Outsourcing outsourcing adalah penyerahan sebagian pekerjaan kepada perusahaan lain (subkon). Penyerahan sebagian pekerjaan itu dilakukan melalui 2 mekanisme yakni melalui […]
PELATIHAN MENGELOLA DAN MENGEMBANGKAN BISNIS WARALABA PELATIHAN MENGELOLA DAN MENGEMBANGKAN BISNIS WARALABA TRAINING MENGELOLA DAN MENGEMBANGKAN BISNIS WARALABA DESKRIPSI Workshop dan Pelatihan “Memulai dan Mengembangkan Bisnis Waralaba dari NOL hingga SUKSES !!! bukan pelatihan teori dan tidak sekedar me motivasi . Namun kegiatan yang memiliki “goal setting” agar semua peserta mampu memiliki dan mengelola usaha waralaba yang […]
PELATIHAN MENDESAIN PROSES KERJA YANG EFEKTIF PELATIHAN MENDESAIN PROSES KERJA YANG EFEKTIF TRAINING MENDESAIN PROSES KERJA YANG EFEKTIF MELALUI STANDAR OPERATIONAL PROSEDUR (SOP), JOB DESCRIPTION, DAN WORK INTRUCTION (WI) Deskripsi : Ketidak-konsistenan hasil kerja karyawan, ketidaksesuaian proses kerja dengan work instruction, SOP dibuat hanya untuk memenuhi persyaratan ISO, perubahan proses kerja, perubahan proses bisnis, kedatangan mesin baru, banyak produk […]
PELATIHAN MENDESAIN KURIKULUM BERBASIS KOMPETENSI PELATIHAN MENDESAIN KURIKULUM BERBASIS KOMPETENSI TRAINING MENDESAIN KURIKULUM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI Deskripsi Diklat (Pendidikan & Latihan) atau Training Center adalah unit pengembangan SDM yang cepat atau lambat akan menjadi unit yang strategis, oleh karena peranannya yang sentral dalam mendukung kemampuan daya saing organisasi/perusahaan baik secara lokal, regional maupun global. Kemampuan daya saing terutama ditentukan […]
PELATIHAN MEMBINA KELOMPOK KERJA PELATIHAN MEMBINA KELOMPOK KERJA TRAINING MEMBINA KELOMPOK KERJA Tujuan PELATIHAN MEMBINA KELOMPOK KERJA : * Mengajak peserta untuk menghayati peristiwa-peristiwa “mental”, menelusuri aspek-aspek kepribadian yang paling berpengaruh dalam kelompok dan membangun kelompok yang mengikuti hukum alam. * Mengajak peserta untuk belajar sambil bermain, bergembira ; yang oleh karenanya peserta dapat mengungkapkan diri secara bebas, yang […]
PELATIHAN Memangkas Biaya Dengan Lean Logistic PELATIHAN Memangkas Biaya Dengan Lean Logistic TRAINING Memangkas Biaya Dengan Lean Logistic Deskripsi PELATIHAN Memangkas Biaya Dengan Lean Logistic : Aplikasi lean dalam manufacturing sudah terbukti dalam menekan waste, meningkatkan flow produksi dan pada akhirnya menekan cost. Ternyata konsep lean juga dapat di aplikasikan dalam logistic baik inbound maupun outbound. Tujuan PELATIHAN Memangkas […]
PELATIHAN Rapat Manajemen PELATIHAN Rapat Manajemen TRAINING Rapat Manajemen Deskripsi PELATIHAN Rapat Manajemen : Meeting atau rapat merupakah sebuah kegiatan sebuah organisasi dalam melakukan komunikasi antar lini, dimana meeting yang baik harus direncanakan dan dimanajemen dengan baik agar efektif. Suatu meeting yang tidak efektif hanya akan membuang waktu dan biaya, oleh karena itu perlunya suatu perencanaan untuk menciptakan meeting […]
Pelatihan Mengukur Kinerja Pemasaran Pelatihan Mengukur Kinerja Pemasaran Training Mengukur Kinerja Pemasaran Tujuan Pelatihan Mengukur Kinerja Pemasaran : 1. Memahami pentingnya peranan pengukuran untuk mentranslasikan perencanaan menjadi eksekusi, 2. Mampu mengukur 3 metrics penting yakni: market share, mind share dan heart share, 3. Mengetahui pelanggan yang menguntungkan / tidak, 4. Mengetahui sejauh mana Marketing Mix ( 4Ps ) dapat […]
Pelatihan Mengelola Kinerja dalam Operasi Rantai Suplai dan Logistik Deskripsi Pelatihan Mengukur dan Mengelola Kinerja dalam Operasi Rantai Suplai dan Logistik : Mengembangkan rantai pasokan merupakan salah satu proses kinerja yang efektif untuk mendorong keselarasan perusahaan. Perusahaan sering berjalan dengan kurangnya keselarasan antara tujuan keuangan dan metrik operasional . Selain itu, teknologi informasi saat ini sering menguasai manajemen dengan […]
PELATIHAN PENCAPAIAN MAKSIMUM PELATIHAN PENCAPAIAN MAKSIMUM TRAINING PENCAPAIAN MAKSIMUM Deskripsi PELATIHAN PENCAPAIAN MAKSIMUM : Setiap individu dalam organisasi dituntut untuk memberikan hasil maksimal dari kegiatan yang dilakukan sehari-hari. Setiap kegiatan selalu melibatkan komunikasi, baik internal (diri sendiri) maupun dengan orang lain. Setiap komunikasi sebenarnya adalah interaksi pikiran rasional dan bawah sadar. Komunikasi yang produktif memberikan hasil maksimal mendongkrak kinerja […]
PELATIHAN PENANGANAN MATERIAL PELATIHAN PENANGANAN MATERIAL TRAINING PENANGANAN MATERIAL Deskripsi PELATIHAN PENANGANAN MATERIAL : Pelatihan Material Handling ini ditujukan bagi para supervisor, field engineer dan tenaga lapangan lainnya yang bertugas untuk menangani material di lapangan . Dalam pekerjaan konstruksi dan pertambangan penggunaan alat berat adalah suatu hal yang tidak bisa dihindari, hal itu dikarenakan material yang dihasilkan merupakan material […]
PELATIHAN MASTER OF CEREMONY DENGAN HEART MANAGEMENT PELATIHAN MASTER OF CEREMONY DENGAN HEART MANAGEMENT TRAINING MASTER OF CEREMONY DENGAN HEART MANAGEMENT PELATIHAN MASTER OF CEREMONY DENGAN HEART MANAGEMENT Deskripsi PELATIHAN MASTER OF CEREMONY DENGAN HEART MANAGEMENT : Master of Ceremony ( MC ) adalah orang yang bekerja secara profesional sebagai Pemandu Acara yang bersifat ceremonial dengan keahlian berbicara […]
Training Peningkatan Kompetensi Master Ceremonial (MC) dan Protokoler Training Peningkatan Kompetensi Master Ceremonial (MC) dan Protokoler Training Peningkatan Kompetensi Master Ceremonial (MC) dan Protokoler Deskripsi Pelatihan Peningkatan Kompetensi Master Ceremonial (MC) dan Protokoler : Sukses membawakan sebuah acara menjadi harapan setiap Master Ceremonial (MC). Untuk dapat memandu dan membawakan suatu event atau acara seorang MC selain harus memahami […]
PELATIHAN PEMBEBASAN BEA MASUK ATAS IMPOR PELATIHAN PEMBEBASAN BEA MASUK ATAS IMPOR TRAINING PEMBEBASAN BEA MASUK ATAS IMPOR Deskripsi PELATIHAN PEMBEBASAN BEA MASUK ATAS IMPOR : Kegiatan Penanaman modal adalah merupakan kegiatan yang sangat didukung oleh Pemerintah, sehingga salah satu dukungan dari Pemerintah adalah dengan memberikan fasilitas pembebasan Bea Masuk untuk Barang Modal dan Bahan Baku. Saat ini […]
PELATIHAN PENELITIAN PASAR PELATIHAN PENELITIAN PASAR TRAINING PENELITIAN PASAR Deskripsi PELATIHAN PENELITIAN PASAR : Perusahaan seringkali membutuhkan berbagai hasil riset pasar untuk membuat keputusan strategis. Namun melakukan riset pasar tidaklah mudah, time consuming dan bahkan memakan biaya yang tidak sedikit. Untuk itu pelatihan ini bertujuan untuk memberikan panduan praktis dan terstruktur untuk melakukan penelitian/riset pasar. Selain itu pelatihan […]
Pelatihan Manajemen Pemasaran Pelatihan Manajemen Pemasaran Training Manajemen Pemasaran Deskripsi Pelatihan Manajemen Pemasaran : Pelatihan ini dirancang untuk memperkenalkan kepada para peserta tentang konsep dan prinsip dasar pemasaran, baik untuk organisasi laba maupun nirlaba. Topik-topik meliputi analisis pasar, perilaku konsumen, desain bauran pasar, segmentasi pembeli, pemposisian produk, inovasi produksi dan siklus pemasaran produk. pelatihan ini memberikan gambaran tentang bagaimana […]
PELATIHAN MANAJEMEN STRES KERJA PELATIHAN MANAJEMEN STRES KERJA TRAINING MANAJEMEN STRES KERJA Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN STRES KERJA : Stress kerja merupakan suatu keadaan yang timbul dalam interaksi antara manusia dengan pekerjaannya (Nykodym dan George,1989). Stress kerja secara frontal dapat mempengaruhi keadaan suatu sistem kerja, untuk itu stress kerja perlu di manaje sehingga tidak menimbulkan hal yang mengancam kestabilan […]
PELATIHAN MANAJEMEN SISTEM PEMADAM KEBAKARAN PELATIHAN MANAJEMEN SISTEM PEMADAM KEBAKARAN TRAINING MANAJEMEN SISTEM PEMADAM KEBAKARAN Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN SISTEM PEMADAM KEBAKARAN : Workshop ini berkaitan dengan membina kompetensi Lingkungan dan Keselamatan Ketenagalistrikan yang terkait dengan kemampuan untuk pengaturan tindakan menanggulangi kebakaran yang terencana dan sistematis. Tujuan PELATIHAN MANAJEMEN SISTEM PEMADAM KEBAKARAN : Setelah mengikuti workshop, peserta mampu memahami […]
Pelatihan Manajemen Sistem Keamanan Teknologi Informasi Pelatihan Manajemen Sistem Keamanan Teknologi Informasi Training Manajemen Sistem Keamanan Teknologi Informasi Deskripsi Pelatihan Manajemen Sistem Keamanan Teknologi Informasi : Perkembangan teknologi yang sangat cepat saat ini menuntut perusahaan dan pelaku bisnis harus dapat beradaptasi dengan cepat. Semakin meningkatnya kebutuhan akan informasi dan koneksi data untuk keperluan bisnis tidak mengenal waktu dan […]
Pelatihan Manajemen Proyek yang Efektif Pelatihan Manajemen Proyek yang Efektif Training Manajemen Proyek yang Efektif Deskripsi Pelatihan Manajemen Proyek yang Efektif : Salah satu cara mengembangkan perusahaan adalah melalui pelaksanaan proyek, baik berskala besar maupun kecil, dan dilakukan secara internal maupun eksternal. Agar proyek berjalan dengan efisien dan efektif, maka dibutuhkan sebuah tim proyek dengan sejumlah keterampilan dan […]
Pelatihan Manajemen Produktivitas Diri Pelatihan Manajemen Produktivitas Diri Training Manajemen Produktivitas Diri Deskripsi Pelatihan Manajemen Produktivitas Diri : Peningkatan produktivitas di tempat kerja sulit mencapai optimal bila tidak terdapat integrasi dengan peningkatan produktivitas diri. Pelatihan ini akan memberikan perspektif dasar bagaimana tercapainya proses win-win tersebut antara produktivitas kerja dan produktivitas diri. Materi Pelatihan Manajemen Produktivitas Diri : * […]
Pelatihan Manajemen Produksi Pelatihan Manajemen Produksi Training Manajemen Produksi Deskripsi Pelatihan Manajemen Produksi : Pelatihan dua hari ini memberikan pemahaman bagi para peserta tentang dasar manajemen produksi yang meliputi cakupan luas manajemen produksi dari philosopi perencanaan stratejik produksi hingga pada kegiatan operasional sehari-hari. Tujuan Pelatihan Manajemen Produksi : * Memahami fungsi utama dari departemen produksi, * Mengetahui tolok […]
PELATIHAN MANAJEMEN PIUTANG PELATIHAN MANAJEMEN PIUTANG TRAINING MANAJEMEN PIUTANG Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN PIUTANG : Manajemen piutang merupakan sebuah aktivitas mendata, mengumpulan dan menagih piutang milik perusahaan ditangan buyer. Pengelolaan piutang yang kurang baik berdampak negatif pada arus kas perusahaan bahkan resiko terburuk adalah kebangkrutan perusahaan. Dengan kemampuan menganalilis dan memanajemen piutang dengan baik maka dapat mempengaruhi kinerja perusahaan […]
PELATIHAN MANAJEMEN PERUBAHAN PELATIHAN MANAJEMEN PERUBAHAN TRAINING MANAJEMEN PERUBAHAN Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN PERUBAHAN : Planet bumi yang kita tempati secara berkelanjutan mengalami perubahan dan diperkirakan perubahan tersebut kedepannya semakin cepat dan kemungkinan besar berdimensi diskontinu. Globalisasi perekonomian global akan mempengaruhi dinamika perkembangan perusahaan, terutama terkait dengan berbagai tantangan dan peluang baru yang muncul silih berganti. Tak pelak lagi, […]
Pelatihan Manajemen Perkara Perdata dan Tata Usaha Negara Pelatihan Manajemen Perkara Perdata dan Tata Usaha Negara Training Manajemen Perkara Perdata dan Tata Usaha Negara Deskripsi Pelatihan Manajemen Perkara Perdata dan Tata Usaha Negara : Aktifitas dunia bisnis tidak bisa lepas dari interaksi dengan pihak lain. Intensitas interaksi yang semakin tinggi berpotensi besar menimbulkan perselisihan. Tidak jarang perselisihan tersebut […]
PELATIHAN MANAJEMEN PERKANTORAN DAN PENGELOLAAN FILE YANG EFEKTIF PELATIHAN MANAJEMEN PERKANTORAN DAN PENGELOLAAN FILE YANG EFEKTIF TRAINING MANAJEMEN PERKANTORAN DAN PENGELOLAAN FILE YANG EFEKTIF DESKRIPSI Manajemen perkantoran dapat didefinisikan sebagai perencanaan, pengendalian, dan pengorganisasian pekerjaan perkantoran, serta menggerakkan mereka yang melaksanakannya agar mencapai tujuan-tujuan yang telah ditentukan terlebih dahulu ini bersangkut paut dengan peredaran hidup data dan keterangan […]
PELATIHAN MANAJEMEN PERBENGKELAN PELATIHAN MANAJEMEN PERBENGKELAN TRAINING MANAJEMEN PERBENGKELAN DESKRIPSI Anda pengusaha bengkel, ternyata ada kesulitan dalam mengelola bengkel, yang pada umumnya tidak dirasakan oleh para pebengkel, yaitu tentang alur kerja dan manajemen bengkel. Sebuah bengkel dengan alur kerja yang kurang jelas akan berakibat pada pelanggan yang menjadi kurang nyaman, misalnya pelanggan merasa kurang diperhatikan pada saat baru […]
Pelatihan Manajemen Penggajian Terintegrasi Pelatihan Manajemen Penggajian Terintegrasi Training Manajemen Penggajian Terintegrasi Deskripsi Pelatihan Manajemen Penggajian Terintegrasi : Perihal penggajian merupakan salah satu bagian yang sangat kritis di dalam Manajemen SDM. Tidak selalu mudah untuk menghitung dan menyusun penggajian di dalam perusahaan. Banyak pendapat uang bukan tujuan utama bagi karyawan. Karyawan mencari yang lebih dari itu. Namun demikian […]
PELATIHAN MANAJEMEN PENGELOLAAN BERITA PELATIHAN MANAJEMEN PENGELOLAAN BERITA TRAINING MANAJEMEN PENGELOLAAN BERITA Tujuan PELATIHAN MANAJEMEN PENGELOLAAN BERITA : 1. Peserta memahami teknik penulisan berita dan feature dan bisa menerapkan dalam bidangnya masing – masing, 2. Peserta bias dengan segala kreatifitasnya menggunakan kata – kata dan kaliamat efektif dalam penulisan media online di webisite, 3. Peserta mampu menulis dan […]
PELATIHAN MANAJEMEN PEMBELIAN DAN PENGADAAN PELATIHAN MANAJEMEN PEMBELIAN DAN PENGADAAN TRAINING MANAJEMEN PEMBELIAN DAN PENGADAAN Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN PEMBELIAN DAN PENGADAAN : Materi pembahasan meliputi pentingnya fungsi pembelian, sistem dan organisasi pembelian, Proses identifikasi dan evaluasi pemasok (supplier), Teknik negosiasi pembelian, Teknik penghematan biaya pembelian, Konsep just in time purchasing: Mengurangi pemborosan waktu dalam proses penerimaan material, WIP […]
Pelatihan Manajemen Material Terpadu Pelatihan Manajemen Material Terpadu Training Manajemen Material Terpadu Deskripsi Pelatihan Manajemen Material Terpadu : Bagi perusahaan manufactur perusahaan jasa dan perusahaan perdagangan, fungsi Manajemen Material memegang peran yang sangat penting. Manajemen Material merupakan sarana penunjang yang sangat menentukan kelangsungan kehidupan perusahaan. Oleh karena itu Anda perlu melakukan pengkajian terhadap Sistem Manajemen Material Anda, sehingga […]
Pelatihan Manajemen Manufaktur yang Efektif Pelatihan Manajemen Manufaktur yang Efektif Training Manajemen Manufaktur yang Efektif Deskripsi Pelatihan Manajemen Manufaktur yang Efektif : Industri manufaktur sangat dipengaruhi oleh 5M (Man, Material, Machine, Method, and Money). Maka diperlukan pengetahuan dan keterampilan yang komprehensif bagi para pelaku industri manufaktur, dalam bidang yang lintas sektoral mulai dari : perencanaan dan pengendalian proses […]
PELATIHAN MANAJEMEN KONTRAK DAN NEGOSIASI EFEKTIF PELATIHAN MANAJEMEN KONTRAK DAN NEGOSIASI EFEKTIF TRAINING MANAJEMEN KONTRAK DAN NEGOSIASI EFEKTIF Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN KONTRAK DAN NEGOSIASI EFEKTIF: Dalam proses pengadaan suatu barang, diperlukan pemahaman tentang penyusunan dan persiapan kontrak serta ketrampilan dalam bernegosiasi untuk mendapatkan penawaran dengan nilai yang menguntungkan perusahaan agar terhindar kesalahpahaman dan timbulnya konflik atau permasalahan di […]
Pelatihan Manajemen Komunitas di Sekitar Perusahaan Pelatihan Manajemen Komunitas di Sekitar Perusahaan Training Manajemen Komunitas di Sekitar Perusahaan Deskripsi Pelatihan Manajemen Komunitas di Sekitar Perusahaan : Masyarakat yang berada dilingkungan perusahaan adalah salah satu faktor yang berpotensi mempengaruhi operasional perusahaan. Keuntungan perusahaan juga secara tidak langsung akan tergantung pada masyarakat dan lingkungannya. Konsep triple bottom line, memberi kerangka […]
PELATIHAN MANAJEMEN KEUANGAN UNTUK PEMULA PELATIHAN MANAJEMEN KEUANGAN UNTUK PEMULA TRAINING MANAJEMEN KEUANGAN UNTUK PEMULA Tujuan PELATIHAN MANAJEMEN KEUANGAN UNTUK PEMULA : Pelatihan bertujuan memberikan wawasan konsep dan aplikasi dalam fungsi manajemen keuangan yang harus diketahui oleh bagian non keuangan, diharapkan setelah mengikuti pelatihan, peserta mengerti dan mampu bekerja sama dengan dalam mencapai tujuan perusahaan. Materi PELATIHAN MANAJEMEN […]
PELATIHAN MANAJEMEN KEARSIPAN (RECORD MANAGEMENT) BERBASIS WEB PELATIHAN MANAJEMEN KEARSIPAN (RECORD MANAGEMENT) BERBASIS WEB TRAINING MANAJEMEN KEARSIPAN (RECORD MANAGEMENT) BERBASIS WEB Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN KEARSIPAN (RECORD MANAGEMENT) BERBASIS WEB : Pekerjaan dan kegiatan di bisnis perkantoran pastinya memerlukan data dan informasi yang tepat dan cepat, dimana salah satu sumbernya adalah arsip. Pengambilan keputusan yang di lakukan oleh seorang […]
PELATIHAN MANAJEMEN GEDUNG DAN KANTOR PELATIHAN MANAJEMEN GEDUNG DAN KANTOR TRAINING MANAJEMEN GEDUNG DAN KANTOR DESKRIPSI Pengelolaan atau manajemen properti yang profesional telah menjadi kebutuhan mutlak di Indonesia saat ini dan mendatang. Hal ini disebabkan karena makin bertumbuhnya gedung perkantoran, kawasan industri dan bangunan lainnya, seiring pembangunan fisik bangsa. Sistem Informasi Pengelolaan Gedung merupakan sistem yang membantu para […]
Pelatihan Manajemen Content Website Pelatihan Manajemen Content Website Training Manajemen Content Website Deskripsi Pelatihan Manajemen Content Website : Training ini didesain khusus untuk memberikank pemahaman mendalam bagaimana mengatur dan memelihara content website yang sudah dibuat oleh perusahaan. Bagi perusahaan, website yang baik dan update adalah salah satu senjata utama untuk public relation. Melalui website perusahaan, publik bisa berinteraksi. Website […]
PELATIHAN MANAJEMEN BIAYA PELATIHAN MANAJEMEN BIAYA TRAINING MANAJEMEN BIAYA Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN BIAYA : Cost accounting bukan hanya sekedar pengalokasian overhead saja. Cost accounting merupakan alat untuk menentukan true product cost. Dengan mengintegrasikan konsep Activity-Based Costing dan metode advanced traditional costing, akan memungkinkan para accountant berperan sebagai business partner dalam perusahaan. Metode PELATIHAN MANAJEMEN BIAYA : Presentation, Discussion, Case […]
PELATIHAN MANAJEMEN ALIRAN KAS DAN ANALISIS PIUTANG PELATIHAN MANAJEMEN ALIRAN KAS DAN ANALISIS PIUTANG TRAINING MANAJEMEN ALIRAN KAS DAN ANALISIS PIUTANG Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN ALIRAN KAS DAN ANALISIS PIUTANG : Kunci keberhasilan dalam cash management terletak pada kemampuan mempengaruhi keputusan-keputusan di luar finance untuk menyeimbangkan cash in-flow dengan cash out-flow. karena itulah dalam perkembangannya sekarang ini role of finance […]
PELATIHAN MANAJEMEN ALIHDAYA PELATIHAN MANAJEMEN ALIHDAYA TRAINING MANAJEMEN ALIHDAYA Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN ALIHDAYA : Pilihan untuk merekrut tenaga outsourcing merupakan salah satu pilihan yang menarik untuk melakukan efisiensi biaya tenaga kerja. Akan tetapi, banyak pihak yang tidak setuju dengan kondisi semacam ini, bahkan mengusulkan agar pemerintah mengeluarkan kebijakan yang melarang atau sangat membatasi kegiatan outsourcing. Dalam prakteknya, sejumlah studi […]
PELATIHAN MANAJEMEN AKUN PIUTANG UNTUK STAF PELATIHAN MANAJEMEN AKUN PIUTANG UNTUK STAF TRAINING MANAJEMEN AKUN PIUTANG UNTUK STAF Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN AKUN PIUTANG UNTUK STAF : Salah satu rekening yang penting, likuid dan bernilai signifikan di dalam laporan keuangan adalah akun/rekening piutang (baik piutang dagang dan non dagang). Sebab pengelolaan piutang yang baik adalah salah satu bagian yang berpengaruh […]
PELATIHAN PENGELOLAAN DAN PEMBANGUNAN PELATIHAN PENGELOLAAN DAN PEMBANGUNAN TRAINING PENGELOLAAN DAN PEMBANGUNAN Deskripsi PELATIHAN PENGELOLAAN DAN PEMBANGUNAN : Managing Training And Development (MTD) is a professional development program designed to equip professional HR, trainers, team leaders & business facilitators with the knowledge & skills they need to analyze, plan, conduct, and evaluate dynamic & strategically linked high-impact training sessions. […]