TRAINING TRIK DAN TIPS PRAKTIS MENGHADAPI PEMERIKSAAN PAJAK PELATIHAN TRIK DAN TIPS PRAKTIS MENGHADAPI PEMERIKSAAN PAJAK Deskripsi PELATIHAN TRIK DAN TIPS PRAKTIS MENGHADAPI PEMERIKSAAN PAJAK : Setelah melaporkan kewajiban SPT Tahunan perusahaan, maka bukan berarti Wajib Pajak bisa tidur nyenyak di rumah. Setelah melalui serangkaian penelitian administrasi maka aparat pajak siap memeriksa apakah laporan yang dilaporkan Wajib Pajak itu sudah […]
TRAINING Operasi Transportasi PELATIHAN Operasi Transportasi Deskripsi PELATIHAN Operasi Transportasi : Pada training ini peserta akan diberikan penjelasan mengenai dasar-dasar operasi transportasi dan peran transportasi dalam supplay chain secara keseluruhan. Training ini meliputi review dari elemen penting dalam transportasi seperti: moda transportasi, teknologi transportasi, peran perusahaan dan operasi dalam bidang transportasi, dampak transportasi terhadap perekonomian secara keseluruhan, keberlanjutan dalam transportasi, […]
TRAINING Operasi dan Pemeliharaan Transformer PELATIHAN Operasi dan Pemeliharaan Transformer PELATIHAN Operasi dan Pemeliharaan Transformer Tujuan PELATIHAN Operasi dan Pemeliharaan Transformer : * Improvement knowledge on the basic principle of transformer * Understand the types of transformer used in power generation and distribution system * Learn how to perform electrical & thermal calculation in transformer design * Learn how to […]
TRAINING KETERAMPILAN PENGAWASAN CERDAS PELATIHAN KETERAMPILAN PENGAWASAN CERDAS PELATIHAN KETERAMPILAN PENGAWASAN CERDAS Tujuan PELATIHAN KETERAMPILAN PENGAWASAN CERDAS : 1. Membantu para supervisor untuk lebih optimal dalam mensupervisi tim kerja. 2. Memahami bagaimana menjalankan tugas dan peran sebagai supervisor 3. Terampil dalam menangani dan menyelesaikan kasus-kasus yang terjadi di dalam pekerjaannya 4. Mampu berkomunikasi persuasif kepada atasan dan bawahan 5. Menjadi […]
TRAINING FOTOGRAFI PELATIHAN FOTOGRAFI Deskripsi PELATIHAN FOTOGRAFI : Dokumentasi berbagai kegiatan perusahaan berupa photo sangat dibutuhkan untuk keperluan internal dan eksternal, seperti untuk kelengkapan pelaporan kegiatan atau untuk keperluan publikasi di media. Untuk memperoleh hasil dokumentasi yang sesuai, dengan kualitas yang baik dibutuhkan photographer yang mumpuni dan mempunyai basis pengetahuan dan skill yang memadahi. Aplagi saat ini perkembangan teknologi photography […]
TRAINING Melatih penerapan ISO 14001: 2004 yang menguntungkan PELATIHAN Melatih penerapan ISO 14001: 2004 yang menguntungkan Deskripsi PELATIHAN Melatih penerapan ISO 14001: 2004 yang menguntungkan : This showed that environmental issues are becoming significant issues for business. However, so far ISO 14001:2004 implementations are still considered as cost centre. There are many cost item should be covered by the company […]
TRAINING DARI PELATIH PELATIHAN DARI PELATIH Deskripsi PELATIHAN DARI PELATIH : Para trainer atau instruktur dan juga penyelenggara training sangat menentukan keberhasilan suatu pelaksanaan training (pelatihan). Ketrampilan yang dimiliki trainer dan penyelenggara dalam memberikan pelatihan akan berpengaruh terhadap berhasil atau tidak suatu program pelatihan dalam apa saja. Dengan demikian sangat perlu dilakukan training (pelatihan) khusus untuk para trainer atau instruktur […]
TRAINING MELAKSANAKAN TOTAL PRODUCTIVE MAINTENANCE PELATIHAN MELAKSANAKAN TOTAL PRODUCTIVE MAINTENANCE Deskripsi PELATIHAN MELAKSANAKAN TOTAL PRODUCTIVE MAINTENANCE : Untuk mencapai efektivitas pengendalian produksi dan persediaan, perusahan perlu melakukan perencanaan dan pengendalia proses produksi secara akurat. Tujuan dari perencanaan dan pengendalian produksi adalah merencanakan dan mengendalikan aliran material ke dalam, di dalam, dan keluar perusahaan sehingga dapat dicapai keuntungan optimal perusahaan. Oleh […]
TRAINING HACCP PELATIHAN HACCP Deskripsi PELATIHAN HACCP : HACCP (Hazard Analysis Critical Control Points) adalah sebuah sistem pencegahan dalam dunia Food Safety untuk memastikan bahwa suatu proses terbebas dari resiko kontaminasi. HACCP dengan mudah membantu anda mengidentifikasi segala resiko kontaminasi dalam proses produksi dan kemudian menentukan mekanisme kontrolnya. HACCP membuat anda dengan mudah meyakinkan konsumen bahwa produk yang anda buat […]
TRAINING UNTUK PELATIH PELATIHAN UNTUK PELATIH Deskripsi PELATIHAN UNTUK PELATIH : Pelatihan bagi karyawan yang berjumlah banyak serta pelatihan mengenai keterampilan khusus sesuai bisnis yang dijalankan perusahaan akan sangat baik jika dilakukan sendiri oleh pelatih dari dalam perusahaan. Untuk itu diperlukan in-house trainer yang handal. Training ini akan menggunakan metode experiential learning yang menitik beratkan pada konsep pengalaman. Keterampilan mengajar […]
TRAINING EVALUASI PELATIHAN BERDASARKAN KOMPETENSI PELATIHAN EVALUASI PELATIHAN BERDASARKAN KOMPETENSI Deskripsi PELATIHAN EVALUASI PELATIHAN BERDASARKAN KOMPETENSI : Sebagai suatu aktivitas dalam perusahaan, metode training harus memberikan suatu return yang lebih besar dari jumlah rupiah yang telah dibayarkan untuk membiayai suatu pelaksanaan training. Para pengelola HR selama ini banyak yang berbicara tentang manfaat training secara kualitatif, dengan gaya bahasa yang umumnya […]
TRAINING PENGELOLAAN ARUS KAS YANG EFEKTIF PELATIHAN PENGELOLAAN ARUS KAS YANG EFEKTIF PELATIHAN PENGELOLAAN ARUS KAS YANG EFEKTIF Materi PELATIHAN PENGELOLAAN ARUS KAS YANG EFEKTIF : 1. Pengertian Arus Kas * Tanggung Jawab dan Ruang Lingkup Arus Kas * Arus Kas dan Pengaruh terhadap Laba * Dana Tunai Sebagai Asset * Evaluasi Kinerja Pengelolaan Arus Kas yang Baik 2. Pengelola […]
TRAINING PERANCANGAN DAN EVALUASI PELATIHAN PELATIHAN PERANCANGAN DAN EVALUASI PELATIHAN Deskripsi PELATIHAN PERANCANGAN DAN EVALUASI PELATIHAN : Program ini akan memberikan pemahaman tentang konsep dasar training sebagai salah satu unsur utama dalam proses pengembangan Sumber Daya Manusia serta Bagaimana men-design Training, termasuk membuat Lesson Plan dan Leader’s Guide sebagai bagian dari persiapan mengajar, dan SOP atau Standard Operating Procedure yang […]
TRAINING DESAIN PELATIHAN DESAIN Deskripsi PELATIHAN DESAIN : Menyelenggarakan pelatihan-pelatihan di perusahaan bukanlah hal yang sederhana. Banyak hal yang harus diperhatikan dan dipertimbangkan. Jika tidak cermat dalam merencanakan dan mengelolanya, hasil/output training jauh dari apa yang diharapan. Terkadang juga berakibat ketidakefektivan training itu sendiri yang mengakibatkan biaya tinggi, inefisien waktu, dan capaian target training tidak terpenuhi. Untuk itu diperlukan perencanaan, […]
TRAINING HRIS Komprehensif PELATIHAN HRIS Komprehensif Deskripsi PELATIHAN HRIS Komprehensif : Salah satu peran HR yang sangat penting adalah menjadi “Administrative Expert” yang terampil mengelola semua data sumber daya manusia dengan baik dan mampu menyajikannya kepada manajemen saat itu juga (on real time basis) serta memungkinkan B2E (Business to Employee), sehingga setiap karyawan mengakses data pribadinya seperti: data pribadi, absensi, […]
TRAINING BAGIAN UMUM DAN SISTEM PERARSIPAN PELATIHAN BAGIAN UMUM DAN SISTEM PERARSIPAN Deskripsi PELATIHAN BAGIAN UMUM DAN SISTEM PERARSIPAN : Agar tugas operasional bagian umum yang mencakup pengurusan semua hal berkaitan dengan operasional perusahaan seperti kontrak, outsotsourcing, keuangan, kebutuhan kantor termasuk juga pengarsipan dokumen dapat berjalan lancar, karyawan harus dibekali dengan kemampuan pengelolaan dan pengurusan sehingga tidak terjadi adanya kekeliruan, […]
TRAINING Total Preventive Maintenance PELATIHAN Total Preventive Maintenance Deskripsi PELATIHAN Total Preventive Maintenance : TPM is a process to maximize the productivity of your equipment for its entire life and will extend the life of the equipment. TPM fosters an environment where improvement efforts in Safety, Quality, Delivery, Cost and Creativity are encouraged, through the participation of all employees. The […]
TRAINING JUMLAH PENGENDALIAN KUALITAS PELATIHAN JUMLAH PENGENDALIAN KUALITAS Deskripsi PELATIHAN JUMLAH PENGENDALIAN KUALITAS : Total Quality Control (TQC), juga dikenal dengan Total quality management (TQM), adalah suatu tool manajemen untuk meningkatkan total performance, yang merupakan filosofi manajemen yang mengintegrasikan semua fungsi-fungsi organisasi, seperti marketing, finance, engineering, production, design, customer service dan lain-lain, yang memfokuskan pemenuhan kebutuhan customer dan sasaran organisasi. […]
TRAINING Total Pemeliharaan Produktif untuk Staf Teknik dan Pemeliharaan PELATIHAN Total Pemeliharaan Produktif untuk Staf Teknik dan Pemeliharaan Deskripsi PELATIHAN Total Pemeliharaan Produktif untuk Staf Teknik dan Pemeliharaan : Total productive Maintenance merupakan salah satu konsep inovasi dari Jepang, dan Nippondenso adalah perusahaan pertama yang menerapkan dan mengembangkan konsep TPM pada tahun 1960. TPM menjadi sangat popular dan tersebar luas […]
TRAINING TOTAL KINERJA SCORECARD PELATIHAN TOTAL KINERJA SCORECARD Deskripsi PELATIHAN TOTAL KINERJA SCORECARD : Perubahan lingkungan bisnis yang semakin pesat menyebabkan kompetisi yang semakin meningkat, sehingga setiap organisasi perlu mengadakan perubahan dan perbaikan untuk dapat menyesuaikan atau mengikuti perubahan dalam lingkungan bisnis. Pengukuran kinerja pada sebagian besar perusahaan yang belum dikelola dengan baik dan masih berdasarkan ukuran financial saja sehingga […]
TRAINING Program Manajemen Terbaik PELATIHAN Program Manajemen Terbaik Deskripsi PELATIHAN Program Manajemen Terbaik : The course drills its participant on global perspective, the world economy in perspective and intercultural management; enterprise leadership, business innovation and execution. It provides insight on designing and effectively leading and implementing change through an action plan. Materi PELATIHAN Program Manajemen Terbaik : Global Perspective * […]
TRAINING Analisis Kebutuhan PELATIHAN Analisis Kebutuhan Deskripsi PELATIHAN Analisis Kebutuhan : Saat ini tuntutan akan daya saing perusahaan menjadi lebih tinggi dibanding era sebelumnya. Kecepatan organisasi dalam belajar dan selanjutnya menerjemahkan hasil pembelajaran ke dalam tindakan menjadi sangat krusial. Untuk itu pengembangan Training Need Analysis (TNA) dikuasai para praktisi SDM. Tujuan PELATIHAN Analisis Kebutuhan : * Memahami konsep dan manfaat […]
TRAINING PAJAK INTERNASIONAL DAN TRANSFER PRICING PELATIHAN PAJAK INTERNASIONAL DAN TRANSFER PRICING Deskripsi PELATIHAN PAJAK INTERNASIONAL DAN TRANSFER PRICING : Sudah tidak menjadi rahasia umum lagi dalam melakukan berbagai teknik yang legal untuk meminimalisasi pajak, perusahaan sering melakukan transfer pricing guna memaksimalkan keuntungan. Atas dasar itu wajar jika mereka merekayasa suatu transaksi untuk meminimalisasi beban pajak dengan transfer pricing. Transfer […]
TRAINING PENGELOLAAN WAKTU DAN AKTIVITAS PELATIHAN PENGELOLAAN WAKTU DAN AKTIVITAS Deskripsi PELATIHAN PENGELOLAAN WAKTU DAN AKTIVITAS : Orang mengatakan waktu adalah uang. Dengan training ini anda akan diajak untuk dapat membuat setiap momen menjadi lebih berharga dan dapat langsung meningkatkan effektivitas anda di tempat kerja. Melalui petunjuk-petunjuk yang jelas, singkat namun padat, yang diambil dari contoh-contoh riil anda sehari-hari. Anda […]
TRAINING Peran Pengadaan PELATIHAN Peran Pengadaan Deskripsi PELATIHAN Peran Pengadaan : The objectives of a world-class procurement organization move far beyond the traditional belief that procurement’s primary role is to obtain goods and services in response to internal needs. To understand how this role is changing, we must understand what purchasing is all about, starting with the primary objectives of […]
TRAINING DASAR PENGETAHUAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN PELATIHAN DASAR PENGETAHUAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN PELATIHAN DASAR PENGETAHUAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN Tujuan PELATIHAN 1. Know the basic concept of corporate social responsibility 2. Understand that corporate social responsibility is now taken very seriously, and finally, it is now serious business 3. Know best practices in corporate social responsibility 4. Know […]
TRAINING Seni Delegasi, Motivasi dan Pemberdayaan PELATIHAN Seni Delegasi, Motivasi dan Pemberdayaan Deskripsi PELATIHAN Seni Delegasi, Motivasi dan Pemberdayaan : ‘Leader get things done thru others’. Keberhasilan seorang leader/manajer bisa dilihat dari seberapa jauh tim nya berhasil mencapai target yang dicanangkan. Kegagalan utama dari seorang manajer adalah keasyikannya dengan pekerjaannya sendiri sehingga ia tidak berhasil mengoptimalkan tim yang dimilikinya. Ia […]
TRAINING pengelolaan wilayah PELATIHAN pengelolaan wilayah Deskripsi PELATIHAN pengelolaan wilayah : Dalam melakukan bisnis, distribusi dan pemasaran produk menjadi hal yang penting bagi kelangsungan bisnis. Strategi distribusi dan pemasaran juga merlu memperhatikan masalah wilayah. Dalam persaingan bisnis yang semakin ketat, strategi bisnis terutama distribusi dan pemasaran menjadi sangat penting untuk diperhatikan, agar dalam menentukan kebijakan strategis yang tepat bagi perusahaan. […]
TRAINING Telepon sopan santun untuk Front Liner PELATIHAN Telepon sopan santun untuk Front Liner Deskripsi PELATIHAN Telepon sopan santun untuk Front Liner : Sebagai seorang customer service atau front liner, Anda setiap saat berhadapan dengan customer, baik secara langsung (face to face) atau melalui telepon. Jika Anda berhadapan secara langsung (face to face), akan lebih mudah bagi Anda untuk mengekspresikan […]
TRAINING Teknisi CPU PELATIHAN Teknisi CPU Deskripsi PELATIHAN Teknisi CPU : Pengguna perangkat komputer senantiasa tidak lepas dari masalah instalasi program, penambahan dan pengurangan hardware maupun software, kemungkinan terjadi kerusakan dan sebagainya. Sebuah instansi atau kantor tidak bisa selamanya bergantung pada pihak ke tiga untuk mengatasi masalah tersebut. Akan banyak makan waktu dan biaya yang keluar apabila suatu instansi bergantung […]
TRAINING Teknik Protokoler yang Efektif Sebagai Fungsi Publik Relations PELATIHAN Teknik Protokoler yang Efektif Sebagai Fungsi Publik Relations Deskripsi PELATIHAN Teknik Protokoler yang Efektif Sebagai Fungsi Publik Relations : Setiap lembaga atau instansi saat ini sudah mulai merasakan perlunya keberadaan Humas yang ditunjang oleh petugas kehumasan yang memiliki standar kompetensi yang telah ditetapkan untuk membangun citra positif. Salah satunya adalah […]
TRAINING Teknik Presentasi Yang Efektif PELATIHAN Teknik Presentasi Yang Efektif Deskripsi PELATIHAN Teknik Presentasi Yang Efektif : Berbicara di muka umum meresahkan hampir setiap orang, termasuk mereka yang harus melakukannya secara teratur sebagai bagian dari tugas mereka. Ketika melakukan presentasi, kita harus berhadapan dengan orang-orang yang karakternya bermacam-macam. Keterampilan presentasi mutlak diperlukan oleh setiap orang karena presentasi berkaitan dengan penyampaian […]
TRAINING TEKNIK PERMINYAKAN UNTUK MANAJERIAL PELATIHAN TEKNIK PERMINYAKAN UNTUK MANAJERIAL Deskripsi PELATIHAN TEKNIK PERMINYAKAN UNTUK MANAJERIAL : Program pelatihan ini memberikan gambaran tentang dasar-dasar perminyakan, manajemen serta tata cara sistem pelaksanaannya khususnya untuk industri petrolium. Sehingga setelah mengikuti pelatihan ini peserta mampu mengenal sistem operasi penambangan minyak dan sistem manajemen di industri perminyakan, serta dapat mengaplikasikan di perusahaan / industri […]
TRAINING PENULISAN PELAPORAN YANG EFEKTIF PELATIHAN PENULISAN PELAPORAN YANG EFEKTIF Deskripsi PELATIHAN PENULISAN PELAPORAN YANG EFEKTIF : Menulis laporan merupakan salah satu komunikasi yang membutuhkan keahlian tersendiri. Selain itu dalam dunia pekerjaan masalah penulisan laporan menjadi tuntutan standar bagi setiap staf karyawan. Laporan yang baik juga akan mencerminkan kinerja yang bersangkutan dan tentunya juga akan berpengaruh pada pengembangan karirnya di […]
TRAINING APLIKASI DAN AUDIT 5S PELATIHAN APLIKASI DAN AUDIT 5S Deskripsi PELATIHAN APLIKASI DAN AUDIT 5S : Melalui penerapan 5S yang penuh disiplin, perusahaan Jepang telah mengambil banyak manfaat berupa efisiensi dan efektifitas di segala area kerja. Seiri yang berarti meringkas, seiton yang berarti merapihkan, seisou yang berarti membersihkan seiketsu yang berarti merawat dan shitsuke yang berarti disiplin dan konsisten […]
TRAINING TEKNIK PEMETAAN DAN SURVEY LAPANGAN PELATIHAN TEKNIK PEMETAAN DAN SURVEY LAPANGAN Deskripsi PELATIHAN TEKNIK PEMETAAN DAN SURVEY LAPANGAN : Pada masa sekarang ini berbagai alat pemetaan mulai dari yang manual sampai digital sudah banyak beredar di pasaran. Yang menjadi kendala di lapangan sesungguhnya bukan bagaimana menggunakan alat untuk mengambil data di lapangan, tetapi bagaimana mengolah data yang didapat di […]
TRAINING TEKNIK HUBUNGAN ANTAR MANUSIA PELATIHAN TEKNIK HUBUNGAN ANTAR MANUSIA PELATIHAN TEKNIK HUBUNGAN ANTAR MANUSIA Tujuan PELATIHAN TEKNIK HUBUNGAN ANTAR MANUSIA : * Memahami bahwa hubungan antar manusia yang positif merupakan kunci keberhasilan organisasi. * Mengajak peserta untuk mawas diri, apakah selama ini telah menerapkan dan memahami pentingnya hubungan antar manusia yang positif di organisasiya. * Mengajak peserta untuk mampu […]
TRAINING TEKNIK DESAIN WEB PELATIHAN TEKNIK DESAIN WEB Deskripsi PELATIHAN TEKNIK DESAIN WEB : Teknologi WEB sudah tidak asing lagi di seluruh lapisan masyarakat dimanapun mereka berada. Sehingga teknologi WEB telah memberikan efek perubahan pola komunikasi dan bisnis pada perusahaan dengan konsumen. Penting bagi pegawai perusahaan untuk mengenal desain WEB berdasarkan fakta tersebut di atas. Saat ini, banyak sekali metode […]
TRAINING TEKNIK BERACARA PERKARA PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL PELATIHAN TEKNIK BERACARA PERKARA PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL PELATIHAN TEKNIK BERACARA PERKARA PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL Tujuan PELATIHAN 1. Masih banyaknya pihak yang belum memahami teknis beracara di pengadilan hubungan industrial 2. Banyaknya serikat pekerja dan karyawan dan manajemen yang kurang memahmi cara beracara di PPHI 3. Perlunya ketrampilan teknis beracara di pengadilan hubungan industrial […]
TRAINING Tekhnik dan Metode Penyusunan Standar Operasional Prosedur PELATIHAN Tekhnik dan Metode Penyusunan Standar Operasional Prosedur Deskripsi PELATIHAN Tekhnik dan Metode Penyusunan Standar Operasional Prosedur : Seringkali SOP yang dimiliki perusahaan, merupakan resume untuk memenuhi persyaratan minimal kegiatan audit semata. Realitanya, komponen dalam organisasi belum melakukan implementasi terhadap SOP yang ada. Perlu keahlian khusus untuk mendesain dan mengidentifikasi pengembangan dan […]
TRAINING KEMAMPUAN LOBBYING dan NEGOSIASI PELATIHAN KEMAMPUAN LOBBYING dan NEGOSIASI PELATIHAN KEMAMPUAN LOBBYING dan NEGOSIASI Materi PELATIHAN KEMAMPUAN LOBBYING dan NEGOSIASI : 1. LOBBYING & NEGOSIASI DALAM BISNIS 2. Masalah dan tantangan dalam lobbyingh & negosiasi 3. Kompetisi vs integrasi 4. Tiga unsur pokok negosiasi 5. PERSIAPAN LOBBYING NEGOSIASI 6. Kriteria sukses lobby & negosiasi 7. Identifikasi kekuatan ,kelemahan&aspek budaya […]
TRAINING Spesifikasi Teknis Bahan Pipa dan Baja untuk Pengadaan PELATIHAN Spesifikasi Teknis Bahan Pipa dan Baja untuk Pengadaan Deskripsi PELATIHAN Spesifikasi Teknis Bahan Pipa dan Baja untuk Pengadaan : Technical Specification of Piping and Steel Material for Procurement suatu program training yang diberikan kepada Procurement Staff, Maintenance Engineer, Staff perusahaan Trading/Kontraktor yang bergerak di bidang Piping dan Mechanical. Materi PELATIHAN […]
TRAINING LAYANAN TEKNIS DAN PENANGANAN PENYELESAIAN PELATIHAN LAYANAN TEKNIS DAN PENANGANAN PENYELESAIAN Deskripsi PELATIHAN LAYANAN TEKNIS DAN PENANGANAN PENYELESAIAN : “Tidak ada produk yang bisa terjual dan mencapai suistanability supply tanpa ada suatu complaint dan feedback dari pelanggan. Tetapi seringkali kita menempatkan complaint tersebut semata berupa masalah, atau malah sebagai bencana. “ Di banyak perusahaan multinational, mekanisme complaint merupakan suatu […]
TRAINING KETERAMPILAN MENULIS DAN PRESENTASI LAPORAN TEKNIS PELATIHAN KETERAMPILAN MENULIS DAN PRESENTASI LAPORAN TEKNIS Deskripsi PELATIHAN KETERAMPILAN MENULIS DAN PRESENTASI LAPORAN TEKNIS : Keterampilan untuk menerjemahkan ide-ide atau gagasan yang inovatif dan kreatif secara profesional diperlukan kemampuan penulisan laporan dan presentasi yang baik agar informasi yang disampaikan merupakan sesuatu yang layak dan penting untuk mereka ketahui. Bisa dibayangkan jika semua […]
TRAINING TEKNIS PENULISAN LAPORAN PELATIHAN TEKNIS PENULISAN LAPORAN Deskripsi PELATIHAN TEKNIS PENULISAN LAPORAN : The major focus of this technical writing course is the technical report. The early, short assignment involving instructions or descriptions and the like give you practice using headings, lists, notices, and graphics; in handling numbers and abbreviations; and of course in producing good, clear, well-organized writing. […]
TRAINING TEAM BUILDING DAN OUTBOUND PELATIHAN TEAM BUILDING DAN OUTBOUND Deskripsi PELATIHAN TEAM BUILDING DAN OUTBOUND : Penggalian potensi diri yang ada pada setiap individu berguna untuk mengetahui kekuatan yang ada pada setiap individu sehingga dapat dijadikan acuan penempatan posisi dalam suatu kelompok, organisasi, atau perusahaan dalam rangka mengefektifkan kinerja individu sesuai kemampuan dirinya. Kekuatan dan kelemahan setiap individu lebih […]
TRAINING PERENCANAAN PAJAK DAN TAX AUDIT PELATIHAN PERENCANAAN PAJAK DAN TAX AUDIT Deskripsi PELATIHAN PERENCANAAN PAJAK DAN TAX AUDIT : Apakah anda masih mengira bahwa Pajak adalah merupakan biaya yang besar bagi sebuah perusahaan? Perusahaan dapat menyiasati ketentuan perpajakan dengan bijak yaitu dengan cara melakukan Tax Planning yang benar. Dengan Tax Planning perusahaan dapat melakukan pembayaran pajak dengan benar sesuai […]
TRAINING MANAJEMEN PERENCANAAN PAJAK PELATIHAN MANAJEMEN PERENCANAAN PAJAK Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN PERENCANAAN PAJAK : Umumnya perencanaan pajak (tax planning) merujuk kepada proses merekayasa usaha dan transaksi Wajib pajak supaya utang pajak berada dalam jumlah yang minimal tetapi masih dalam bingkai peraturan perpajakan. Namun demikian, perencanaan pajak juga dapat berkonotasi positif sebagai perencanaan pemenuhan kewajiban perpajakan secara lengkap, benar dan tepat […]
TRAINING PAJAK DAN PENGENDALIAN KEUANGAN PELATIHAN PAJAK DAN PENGENDALIAN KEUANGAN PELATIHAN PAJAK DAN PENGENDALIAN KEUANGAN Tujuan PELATIHAN PAJAK DAN PENGENDALIAN KEUANGAN : 1. Meningkatkan wawasan peserta pelatihan terhadap prinsip-prinsip dasar perpajakan dengan mengacu kepada aturan atau perundangan yang terbaru. 2. Meningkatkan wawasan pemikiran peserta pelatihan dalam hal perencanaan, pengorganisasian dan pengendalian keuangan perusahaan. Materi PELATIHAN PAJAK DAN PENGENDALIAN KEUANGAN : […]
TRAINING Tata Laksana Kepabeanan di bidang Ekspor Impor PELATIHAN Tata Laksana Kepabeanan di bidang Ekspor Impor PELATIHAN Tata Laksana Kepabeanan di bidang Ekspor Impor Materi PELATIHAN Tata Laksana Kepabeanan di bidang Ekspor Impor : * Preview Regulasi dan Ketentuan terbaru dari Pemerintah Di Bidang Kepabeanan. * Tata Laksana Kepabeanan Di Bidang Ekspor Impor Berdasarkan UU No.17/2006 Dan Peraturan-Peraturan Terbaru Kepabeanan […]