TRAINING MANAJEMEN KEUANGAN PERHOTELAN DAN RESTORAN PELATIHAN MANAJEMEN KEUANGAN PERHOTELAN DAN RESTORAN Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN KEUANGAN PERHOTELAN DAN RESTORAN : Workshop Manajemen Keuangan Perhotelan ini adalah merupakan suatu topik yang harus diikuti oleh Manajemen yang Mengelola Keuangan Perhotelan guna untuk menambah kemampuan, wawasan dan pemahaman dalam mengelola keuangan perhotelan secara tepat dan benar, sehingga setelah mengikuti workshop ini peserta dapat […]
TRAINING MANAJEMEN KESEHATAN DIRI DAN PERUSAHAAN PELATIHAN MANAJEMEN KESEHATAN DIRI DAN PERUSAHAAN Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN KESEHATAN DIRI DAN PERUSAHAAN : Kesehatan dan ketahanan karyawan dalam bekerja merupakan dua hal yang kerap kali salah dipahami. Kesehatan tidak hanya dipandang sebagai suatu hal yang reaktif. Manajer tidak harus menunggu karyawan sakit atau stress terlebih dahulu lalu mulai memperhatikan kesejahteraan mereka. Alangkah lebih […]
TRAINING MANAJEMEN KEARSIPAN PELATIHAN MANAJEMEN KEARSIPAN Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN KEARSIPAN : Setiap pekerjaan di perkantoran memerlukan data dan informasi. Salah satu sumber data adalah arsip, karena arsip adalah bukti rekaman dari kegitan atau transaksi mulai dari kegiatan awal, sampai pada kegiatana pengambilan keputusan. Dalam pengambilan keputusan, arsip sebagai data diolah menjadi informasi untuk menyesuiakan keputusan yang akan diambil. Manajemen kearsipan […]
TRAINING Manajemen Investasi untuk Treasury PELATIHAN Manajemen Investasi untuk Treasury Deskripsi PELATIHAN Manajemen Investasi untuk Treasury : Dalam suasana yang tidak menentu seperti sekarang ini, manajemen perusahaan semakin dituntut untuk dapat menjamin kelangsungan perusahaannya, baik yang bersifat operasional maupun investasi. Kemampuan manajemen untuk dapat menjaga kebutuhan dana bagi operasional dan investasi menjadi sangat penting. Pemanfaatan sumber dan penggunaaan dana yang […]
TRAINING Manajemen Dan Administrasi Kearsipan PELATIHAN Manajemen Dan Administrasi Kearsipan Deskripsi PELATIHAN Manajemen Dan Administrasi Kearsipan : Arsip sebagai bahan administrasi pendukung kelancaran manajemen perusahaan harus ditata dan dikelola dengan baik pada setiap tingkat manajerial. Banyak para manajer belum memahami manajemen arsip ini, sehingga pada saatnya dibutuhkan, arsip menjadi faktor penghambat. Untuk menghindari hal itu seminar ini diadakan. Setelah mengikuti […]
TRAINING MANAJEMEN ASET INFRASTRUKTUR PELATIHAN MANAJEMEN ASET INFRASTRUKTUR Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN ASET INFRASTRUKTUR : Infrastruktur merupakan sarana dan prasarana penunjang utama terselenggaranya kegiatan. Contoh infrastruktur antara lain jalan, jembatan, gedung, dermaga, bandara, dan lain-lain, yang tentunya sangat penting dalam menunjang berbagai aktivitas. Infrastruktur yang handal sangat diperlukan karena menjadi ukuran keberhasilan pengelola dan juga sudah menjadi tuntutan pengguna. Meskipun demikian, […]
TRAINING MANAJEMEN ALAT PENGUKUR DAN PEMBATAS PELATIHAN MANAJEMEN ALAT PENGUKUR DAN PEMBATAS Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN ALAT PENGUKUR DAN PEMBATAS : Pelatihan ini berkaitan dengan pelaksanaan Analisa dan Evaluasi masalah pengelolaan APP bidang Distribusi sesuai dengan ketentuan PT PLN (Persero). Tujuan PELATIHAN MANAJEMEN ALAT PENGUKUR DAN PEMBATAS : Setelah mengikuti pelatihan ini peserta dapat mengelola APP sebagai alat transaksi tenaga listrik […]
TRAINING MANAJEMEN ALAT PERLINDUNGAN DIRI PELATIHAN MANAJEMEN ALAT PERLINDUNGAN DIRI Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN ALAT PERLINDUNGAN DIRI : Alat Pelindung Diri (APD) adalah peralatan yang dipakai oleh seorang pekerja untuk meminimalkan paparan terhadap bahaya kerja tertentu. Contoh APD termasuk respirator, sarung tangan, celemek, perlindungan jatuh, dan pakaian pelindung penuh, serta perlindungan kepala, mata dan kaki. Menggunakan APD hanya salah satu unsur […]
TRAINING Manajemen Administrasi Perkantoran Modern PELATIHAN Manajemen Administrasi Perkantoran Modern Deskripsi PELATIHAN Manajemen Administrasi Perkantoran Modern : Pengelolaan kantor yang baik dan modern (sesuai tuntutan zaman) akan berdampak pada efisiensi dan efektivitas Instansi Pemerintah maupun perusahaan secara keseluruhan, karena kantor merupakan pusat sistem administrasi. Maka dari itu, personil yang terlibat dalam kegiatan kantor harus memiliki pengetahuan yang memadai dan terbaru […]
TRAINING Mengelola Pengelolaan Aset Teknis PELATIHAN Mengelola Pengelolaan Aset Teknis PELATIHAN Mengelola Pengelolaan Aset Teknis Tujuan PELATIHAN Mengelola Pengelolaan Aset Teknis : 1. Memahami konsep dan memiliki keterampilan serta dapat mengaplikasikan tentang Building & Asset Management serta Tenant Relation. 2. Memahami aspek legal yang dibutuhkan dalam perizinan yang diperlukan gedung (mis : perjanjian sewa dengan tenant dll). 3. Memahami konsep […]
TRAINING MENGELOLA MANAJEMEN RANTAI PASOKAN PELATIHAN MENGELOLA MANAJEMEN RANTAI PASOKAN Deskripsi PELATIHAN MENGELOLA MANAJEMEN RANTAI PASOKAN : Persaingan bisnis saat ini dan ke depan tidak hanya terjadi secara face-to-face antar perusahaan yang bersaing, namun telah melebar kedalam perusahaan yaitu kinerja rantai pasokannya. Coba simak moto iklan salah satu pabrik mobil asia terkemuka : ”tidak ada yang mengganggu rantai bisnis kami”. […]
TRAINING MENGELOLA ORANG EFEKTIF PELATIHAN MENGELOLA ORANG EFEKTIF Deskripsi PELATIHAN MENGELOLA ORANG EFEKTIF : Di 2015, Indonesia akan menghadapi AEC (Asean Economic Community), padahal Human Development Index kita adalah yang terendah di Asia Tenggara. Karenanya SDM merupakan sumber daya perusahaan yang perlu ditingkatkan. Mengelola orang bukanlah hal yang mudah. Ada yang yang ‘melawan’ dan sulit diatur sehingga perlu didisiplinkan. Ada […]
TRAINING MENGELOLA OPERASI UNTUK PENINGKATAN KINERJA PELATIHAN MENGELOLA OPERASI UNTUK PENINGKATAN KINERJA Deskripsi PELATIHAN MENGELOLA OPERASI UNTUK PENINGKATAN KINERJA : Peran operation pada saat ini semakin meningkat seiring dengan perkembangan “needs” dan “want” customer. Dalam konteks ini operation tidak lagi dilihat sebagai fungsi support, tetapi menjadi pusat keunggulan bersaing. PizzaHut, McDonald, WallMart, Unilever dan banyak perusahaan lain meraih kesuksesan melalui […]
TRAINING MENGELOLA KEWAJIBAN, LIKUIDITAS, DAN KAS PELATIHAN MENGELOLA KEWAJIBAN, LIKUIDITAS, DAN KAS PELATIHAN MENGELOLA KEWAJIBAN, LIKUIDITAS, DAN KAS Tujuan PELATIHAN MENGELOLA KEWAJIBAN, LIKUIDITAS, DAN KAS : 1. Memahami arti penting liabilities dan liquidity management dari kasus-kasus perusahaan besar 2. Memahami teknik aplikatif dalam menganalisa, mendeteksi permasalahan dan mengelola liabilities 3. Memahami keterkaitan operasional dengan liability dan liquidity 4. Memahami teknik […]
TRAINING MENGELOLA KESEHATAN DAN KESELAMATAN DI TEMPAT KERJA PELATIHAN MENGELOLA KESEHATAN DAN KESELAMATAN DI TEMPAT KERJA PELATIHAN MENGELOLA KESEHATAN DAN KESELAMATAN DI TEMPAT KERJA Tujuan PELATIHAN MENGELOLA KESEHATAN DAN KESELAMATAN DI TEMPAT KERJA : 1. Define the sources of harmful acts. 2. Understand and accept that safety is a function whereby everyone is responsible. 3. Establish that accidental injuries are […]
TRAINING Mengelola Fungsi Penggajian yang Efektif PELATIHAN Mengelola Fungsi Penggajian yang Efektif Deskripsi PELATIHAN Mengelola Fungsi Penggajian yang Efektif : Salah satu upaya untuk mencapai HR Operational Excellence adalah administrasi penggajian yg efektif efisien. Workshop ini di rancang untuk membantu perusahaan dan meningkatkan kompetensi SDM / personal yang menangani fungsi payroll perusahaan. Tujuan PELATIHAN Mengelola Fungsi Penggajian yang Efektif : […]
TRAINING MENGELOLA PENGENDALIAN BIAYA PEMASARAN EFEKTIF PELATIHAN MENGELOLA PENGENDALIAN BIAYA PEMASARAN EFEKTIF Deskripsi PELATIHAN MENGELOLA PENGENDALIAN BIAYA PEMASARAN EFEKTIF : Marketing merupakan hal yang sangat difokuskan untuk kelangsungan dan kemajuan perusahaan. Anggaran marketing yang sangat besar menjadikan beban perusahaan semakin berat pula dalam mencapai laba perusahaan yang ingin dicapai walaupun dengan harapan biaya yang sudah keluar menjadikan pendapatan semakin meningkat. […]
TRAINING Mengelola Perubahan dan Konflik PELATIHAN Mengelola Perubahan dan Konflik Deskripsi PELATIHAN Mengelola Perubahan dan Konflik : Perubahan adalah bagian kehidupan yang pasti terjadi. Namun sering kali perubahan akan menimbulkan konflik karena adanya perbedaan-perbedaan dari individu itu sendiri ataupun lingkungannya. Perbedaan tersebut bisa berupa perbedaan keinginan, cara kerja, sistem nilai, gaya-gaya yang ditampilkan dan cara berfikir. Masalahnya, menangani konflik menjadi […]
TRAINING Keterampilan Manajerial dan Pelatihan Kepemimpinan PELATIHAN Keterampilan Manajerial dan Pelatihan Kepemimpinan PELATIHAN Keterampilan Manajerial dan Pelatihan Kepemimpinan Tujuan PELATIHAN Keterampilan Manajerial dan Pelatihan Kepemimpinan : Manager mampu melaksanakan fungsi Planning, Doing, Check dan Act Membuat proses kerja menjadi lebih efisien dan efektif. Mendorong pola pikir yang selalu menginginkan perbaikan secara terus menerus. Materi PELATIHAN Keterampilan Manajerial dan Pelatihan Kepemimpinan […]
TRAINING KETERAMPILAN MANAJER UNTUK BANTUAN PRIBADI DAN SEKRETARIS EKSEKUTIF PELATIHAN KETERAMPILAN MANAJER UNTUK BANTUAN PRIBADI DAN SEKRETARIS EKSEKUTIF Deskripsi PELATIHAN KETERAMPILAN MANAJER UNTUK BANTUAN PRIBADI DAN SEKRETARIS EKSEKUTIF : Personal Assistants dan Executive Secretaries adalah orang-orang yang sangat dekat dengan pimpinan tertinggi perusahaan, baik Direktur maupun Chief Executive Officer. Karenanya pengetahuan mengenai manajemen perusahaan cukup penting untuk mereka ini. Tuntunan […]
TRAINING KETERAMPILAN MANAJEMEN DAN KEPEMIMPINAN UNTUK PENGAWASAN PELATIHAN KETERAMPILAN MANAJEMEN DAN KEPEMIMPINAN UNTUK PENGAWASAN Deskripsi PELATIHAN KETERAMPILAN MANAJEMEN DAN KEPEMIMPINAN UNTUK PENGAWASAN : * Managing Performance: pengembangkan kemampuan supervisor dalam mengelola kinerja dirinya dan tim nya sesuai dengan arah dan target Perusahaan. * Managing Yourself: pengembangan kemampuan untuk mengelola diri sendiri agar bisa melakukan introspeksi dan pengembangan diri untuk berperan […]
TRAINING Pelatihan manajerial PELATIHAN Pelatihan manajerial Deskripsi PELATIHAN Pelatihan manajerial : Salah satu fungsi dari seorang manager adalah untuk mengelola tim kerjanya agar mampu mencapai target yang di tetapkan oleh perusahaan. Cara yang tebukti paling efektif dalam mengelola tim keja adalah dengan malakukan coaching yang berkesinambungan. Workshop ini akan melatih anda untuk mampu melakukan ericksonian coaching dengan tepat. Tujuan PELATIHAN […]
TRAINING Akuntansi manajemen PELATIHAN Akuntansi manajemen Deskripsi PELATIHAN Akuntansi manajemen : Hampir seluruh keputusan manajemen sebuah organisasi/perusahaan senantiasa berlandaskan dari serangkaian informasi dan analisa. Salah satu informasi dan analisa yang penting adalah accounting information yang diperoleh dari hasil pengolahan data-data laporan keuangan. Namun demikian Laporan Keuangan seperti Rugi Laba, Neraca dan Arus Kas perusahaan saja belum cukup untuk dapat secara […]
TRAINING Pengelolaan Keadaan Darurat Utama PELATIHAN Pengelolaan Keadaan Darurat Utama Deskripsi PELATIHAN Pengelolaan Keadaan Darurat Utama : * Paket dasar terdiri dari skenario standar perusahaan untuk menciptakan kesadaran dengan mengembangkan rencana aksi pribadi dan kelompok * Paket standar (level normal) terdiri dari skenario yang dibuat untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan terhadap rencana krisis yang ada untuk menciptakan kesadaran dan […]
TRAINING SISTEM MANAJEMEN INFORMASI PELATIHAN SISTEM MANAJEMEN INFORMASI Deskripsi PELATIHAN SISTEM MANAJEMEN INFORMASI : Training ini secara fokus akan membahas konsep sistem informasi dan pengembangannya serta teknologi informasi dan perangkat lunak aplikasi. Trainining ini juga akan menjelaskan bagaimana informasi digunakan dalam suatu organisasi dan bagaimana teknologi informasi memungkinkan peningkatan dalam kualitas, waktu dan keunggulan bersaing. Dengan demikian, training ini diharapkan […]
TRAINING Manajemen Ekspor Impor PELATIHAN Manajemen Ekspor Impor Deskripsi PELATIHAN Manajemen Ekspor Impor : Kegiatan ekspor-impor adalah kegiatan bisnis yang melibatkan banyak pihak baik dari isntansi pemerintah dan pelaku bisnis dari berbagai sektor , seperti Direktorat Jenderal Bea & Cukai, Direktorat Perdagangang Luar Negeri, Depperindag, Surveyor eksportir, importir, bank,perusahaan perngeluaran barang di pelabuhan, perusahan angkutan, asuransi, , dan lain-lain. Dengan […]
TRAINING Konflik Manajemen untuk Pemimpin PELATIHAN Konflik Manajemen untuk Pemimpin Deskripsi PELATIHAN Konflik Manajemen untuk Pemimpin : Sebuah relasi kerja seringkali tidak berjalan dengan mulus. Ada saat-saat dimana terjadi perbedaan tujuan dan kepentingan antara staf, pimpinan dan organisasi. Perbedaan tersebut pada level tertentu akan menimbulkan konflik dan ketidakpuasan. Menjadi tugas pemimpin untuk mengelola situasi yang ada sehingga tetap mencapai sinergi […]
TRAINING MANAJEMEN BIAYA PELATIHAN MANAJEMEN BIAYA Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN BIAYA : Dewasa ini persaingan di dunia bisnis sangat kuat, dimana para produsen sebuah produk dihadapkan pada kondisi kekuatan persaingan harga. Kondisi ini mengarahkan kepada sebuah perusahaan atau untuk mamapu memanajerial cost produkci secara baik. Perusahaan harua memiliki kepekaan cost accounting agar tidak tejadi pembengkakan biaya dalam menghasilkan sebuah product. Cost […]
TRAINING MANAJEMEN ASET DAN LIABILITAS PELATIHAN MANAJEMEN ASET DAN LIABILITAS Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN ASET DAN LIABILITAS : Berjalannya sebuah perusahaan tentunya di dukung oleh berbagai macam faktor, mulai dari SDM yang menggerakkan perusahaan tersebut hingga sarana dan prasarana yang memadai. Keberadaan sarana dan prasarana dalam sebuah perusahaan menjadi poin penting dalam meningkatkan produktivitas perusahaan, yang mana nantinya sarana dan prasarana […]
TRAINING MENGUBAH PERUBAHAN DAN KONFLIK UNTUK PRODUKTIVITAS PELATIHAN MENGUBAH PERUBAHAN DAN KONFLIK UNTUK PRODUKTIVITAS PELATIHAN MENGUBAH PERUBAHAN DAN KONFLIK UNTUK PRODUKTIVITAS Tujuan PELATIHAN MENGUBAH PERUBAHAN DAN KONFLIK UNTUK PRODUKTIVITAS : 1. Peserta memahami macam-macam perubahan dan dampaknya 2. Peserta memahami pentingnya perubahan dan cara effektif untuk menerima, memperkenalkan dan melaksanakannya 3. Peserta memahami tentang proses terjadinya konflik dan cara mengatasinya […]
TRAINING PERENCANAAN PEMELIHARAAN DAN PENJADWALAN PELATIHAN PERENCANAAN PEMELIHARAAN DAN PENJADWALAN Deskripsi PELATIHAN PERENCANAAN PEMELIHARAAN DAN PENJADWALAN : Machinery industry / Manufacture or power plant is an important asset and supporting industry and has a highest critical level. It’s a major asset because it is a fundamental thing to do a production. It Has a high critical level means that if […]
TRAINING MANAJEMEN LOGISTIK DAN GUDANG PELATIHAN MANAJEMEN LOGISTIK DAN GUDANG Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN LOGISTIK DAN GUDANG : Pengelolaan fungsi gudang yang baik sangat berperan penting dalam kesuksesan suatu perusahaan. Oleh karena itu, keterampilan dalam mengelola gudang yang efektif dan efisien perlu dipahami supaya fungsi gudang dapat lebih ditingkatkan. Dalam training ini akan dibahas tentang bagaimana produktifitas gudang, tipe-tipe gudang, advance […]
TRAINING MANAJEMEN LOGISTIK, GUDANG DAN DISTRIBUSI PELATIHAN MANAJEMEN LOGISTIK, GUDANG DAN DISTRIBUSI Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN LOGISTIK, GUDANG DAN DISTRIBUSI : Salah satu hal yang terpenting dalam kepuasan pelanggan dan pemasaran adalah tersedianya barang yang diminta oleh pelanggan secara tepat waktu dan dengan biaya yang serendah mungkin. Untuk mencapai hal tersebut diantaranya dibutuhkan kemampuan untuk mengelola manajemen distribusi, khususnya dalam kaitan […]
TRAINING MANAJEMEN RANTAI LOGISTIK DAN SUPPLY PELATIHAN MANAJEMEN RANTAI LOGISTIK DAN SUPPLY Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN RANTAI LOGISTIK DAN SUPPLY : Persaingan usaha memaksa perusahaan terus melakukan terobosan-terobosan agar mampu bersaing di tengah tekanan persaingan global. Perusahaan dituntut memberi value yang tinggi pada tiap titik proses yang dilakukan. Integrasi setiap titik dalam proses penghasilan produk ini selanjutnya kita kenal sebagai ‘Supply […]
TRAINING Praktik Strategis yang Terbaik PELATIHAN Praktik Strategis yang Terbaik Deskripsi PELATIHAN Praktik Strategis yang Terbaik : Operasional Logistik termasuk masalah yang cukup unik dan kompleks karena merupakan salah satu aktivitas perusahaan yang sudah cukup lama dijalankan, bahkan mungkin semenjak perusahaan mulai berdiri. Karena masalah logistik berkaitan dengan efektifitas dan efisiensi pengelolaan perusahaan, maka pengelolaannya harus dilakukan secara profesional. Materi […]
TRAINING Konsep Manajemen Logistik Dan Supply Chain dan Implementasi untuk Semua Perusahaan PELATIHAN Konsep Manajemen Logistik Dan Supply Chain dan Implementasi untuk Semua Perusahaan Deskripsi PELATIHAN Konsep Manajemen Logistik Dan Supply Chain dan Implementasi untuk Semua Perusahaan : Sejak pertama kali dikembangkan pada awal 1990, seiring dengan perkembangan informasi teknologi, Supply Chain Management berkembang pesat. Perkembangan ini ditandai dengan semakin […]
TRAINING PERLINDUNGAN LIGHTNING DAN SISTEM TANAH UNTUK PEMBANGKIT LISTRIK, TRANSMISI, DISTRIBUSI DAN INDUSTRI BESAR PELATIHAN PERLINDUNGAN LIGHTNING DAN SISTEM TANAH UNTUK PEMBANGKIT LISTRIK, TRANSMISI, DISTRIBUSI DAN INDUSTRI BESAR PELATIHAN PERLINDUNGAN LIGHTNING DAN SISTEM TANAH UNTUK PEMBANGKIT LISTRIK, TRANSMISI, DISTRIBUSI DAN INDUSTRI BESAR Materi PELATIHAN PERLINDUNGAN LIGHTNING DAN SISTEM TANAH UNTUK PEMBANGKIT LISTRIK, TRANSMISI, DISTRIBUSI DAN INDUSTRI BESAR : 1. Lightning […]
TRAINING PERLINDUNGAN LIGHTNING DAN SISTEM GROUNDING UNTUK REFINERY MINYAK DAN GAS DAN INSTALASI PETROKIMIA PELATIHAN PERLINDUNGAN LIGHTNING DAN SISTEM GROUNDING UNTUK REFINERY MINYAK DAN GAS DAN INSTALASI PETROKIMIA PELATIHAN PERLINDUNGAN LIGHTNING DAN SISTEM GROUNDING UNTUK REFINERY MINYAK DAN GAS DAN INSTALASI PETROKIMIA Materi PELATIHAN 1. Lightning Phenomena 2. External Lightning Protection System 3. Grounding and Bonding System 4. Internal Lightning […]
TRAINING SURAT KREDIT DAN PEMBIAYAAN EKSPOR IMPOR PELATIHAN SURAT KREDIT DAN PEMBIAYAAN EKSPOR IMPOR PELATIHAN SURAT KREDIT DAN PEMBIAYAAN EKSPOR IMPOR Materi PELATIHAN SURAT KREDIT DAN PEMBIAYAAN EKSPOR IMPOR : * Preview Perdagangan Ekspor Impor, dan update informasi terbaru Perkembangan Transaksi Letter of Credit dan Export Import Financing. * Metode Sistem Pembayaran dalam Perdagangan Int’l, (Open Account, Advance Payment, Documentary […]
TRAINING KEBIJAKAN MANAJEMEN RISIKO HUKUM DAN PROSEDUR PELATIHAN KEBIJAKAN MANAJEMEN RISIKO HUKUM DAN PROSEDUR Deskripsi PELATIHAN KEBIJAKAN MANAJEMEN RISIKO HUKUM DAN PROSEDUR : Sistem Manajemen Risiko Departemen mempromosikan otonomi daerah, dengan mendukung koneksi lokasi kantor dan jaringan di antara semua pemangku kepentingan untuk menjaga individu dan masyarakat aman. Panduan ini menguraikan sistem standar dan codifies set prosedur operasional dan praktik […]
TRAINING Investasi Hukum atau Penanaman Modal Asing PELATIHAN Investasi Hukum atau Penanaman Modal Asing Deskripsi PELATIHAN Investasi Hukum atau Penanaman Modal Asing : Untuk mendorong lebih lanjut peningkatan investasi penanaman modal di Indonesia, perlu diciptakan iklim investasi dan usaha yang lebih menarik. Iklim investasi yang positif dapat ditingkatkan melalui upaya-upaya berkesinambungan yang dilakukan oleh para birokrat dan para pelaku ekonomi […]
TRAINING Rancangan Undang-Undang Hukum dan Kontrak Bisnis PELATIHAN Rancangan Undang Undang Hukum dan Kontrak Bisnis Deskripsi PELATIHAN Rancangan Undang Undang Hukum dan Kontrak Bisnis : Kontrak yang seharusnya bisa menjadi rujukan untuk menyelesaikan sengketa, seringkali malah menyebabkan timbulnya kerugian yang sebenarnya bisa di hindari apabila pelaku bisnis mampu menyusun kontrak secara cermat sebelum disepakati agar resiko yang mungkin terjadi dapat […]
TRAINING DRAFTING HUKUM DAN MENULIS PELATIHAN DRAFTING HUKUM DAN MENULIS Deskripsi PELATIHAN DRAFTING HUKUM DAN MENULIS : Short course ini bertujuan untuk meningkatkan keahlian dan keterampilan seorang corporate lawyer,legal manager dan pimpinan perusahaan dalam membuat dan memahami dokumen-dokumen hokum.Untuk itu dalam short course ini akan disampaikan kepada para peserta khursus keterampilan dibidang legal drafting yang meliputi keahlian dalam menyusun kontrak […]
TRAINING DRAFT HUKUM DAN KONTRAK PELATIHAN DRAFT HUKUM DAN KONTRAK PELATIHAN DRAFT HUKUM DAN KONTRAK Materi PELATIHAN DRAFT HUKUM DAN KONTRAK : * Perbedaan Akta Otentik dan Akta Bawah Tangan * Akta Perjanjian Anatomi dan Penjelasannya * Perjanjian bersifat Terbuka * Cara Membuat Komparisi * Cara Menulis Pasal-pasal dalam Akta Perjanjian * Memorandum of Understanding, Addendum dan Amandemen * Anatomi […]
TRAINING Lean Six Sigma untuk Perbaikan PELATIHAN Lean Six Sigma untuk Perbaikan Deskripsi PELATIHAN Lean Six Sigma untuk Perbaikan : Aktivitas harian yang biasa KITA lakukan adalah bertujuan untuk menghasilkan output, baik berupa produk maupun jasa. Langkah demi langkah apa yang dilakukan merupakan kegiatan rutin yang tanpa kita sadari jarang KITA ukur efefktifitas maupun efisiensinya. Yang menjadi tantangan adalah bagaimana […]
TRAINING MANAJEMEN YANG RAMPING PELATIHAN MANAJEMEN YANG RAMPING Deskripsi PELATIHAN MANAJEMEN YANG RAMPING : Banyak perusahaan yang telah mengimplementasikan program Lean, sebatas implementasi tools, jargon, slogan, dimana dampaknya belum terasa secara signifikan. Bahkan nyaris tidak menyentuh terhadap perubahan budaya kerja. Padahal kunci keberhasilan implementasi Lean (Toyota Production System) di Toyota, dijadikannya Lean sebagai sebuah DNA dan budaya kerja. Materi PELATIHAN […]
TRAINING Perubahan Memimpin PELATIHAN Perubahan Memimpin PELATIHAN Perubahan Memimpin Tujuan PELATIHAN Perubahan Memimpin : * Langkah terjadinya perubahan * Prinsip perubahan yang membuat pesaing anda “kadaluwarsa”seketika * Mengenali sebab musabab gagalnya perubahan * Mengelola perubahan secara konkrit dan efektif Materi PELATIHAN Perubahan Memimpin : 1. The Wheel of Change 2. 3 Kelas Perubahan 3. Mengapa Perubahan gagal – Tujuan 4. […]
TRAINING KEPEMIMPINAN PELATIHAN KEPEMIMPINAN PELATIHAN KEPEMIMPINAN Tujuan PELATIHAN KEPEMIMPINAN : * Program Training sehari yang akan memberdayakan kepemimpinan Anda secara efektif dan signifikan. * Menciptakan kepemimpinan yang visioner dan di sukai bawahan. Materi PELATIHAN KEPEMIMPINAN : * Menjadi pemimpin yang unggul (Extraordinary) dalam lingkungan kerja. * Memiliki kualitas kepemimpinan yang sejati yang mampu memotivasi team. * Mampu melakukan fungsi Manager […]
TRAINING Kemampuan kepemimpinan PELATIHAN Kemampuan kepemimpinan PELATIHAN Kemampuan kepemimpinan Tujuan PELATIHAN Kemampuan kepemimpinan : Peserta paham tugas dan peran manager dalam kegiatan managemen perusahaan. Peserta mampu menganalisis masalah bawahan dan dapat mengembangkan bawahan dengan prinsip-prinsip komunikasi dan supervisi yang tepat. Peserta mampu memberikan umpan balik yang mengarah ke peningkatan kinerja karyawan. Materi PELATIHAN Kemampuan kepemimpinan : Tugas & Peran Managers […]
TRAINING Kepemimpinan PELATIHAN Kepemimpinan Deskripsi PELATIHAN Kepemimpinan : Seorang leader di dalam komunitas yang dipimpinnya berfungsi sebagai “driver” bagi pencapaian tujuan organisasi atau timnya. Fungsi kritikal inilah yang akan memampukan apakah tim atau orang-orang yang dipimpinnya menjadi GREAT. Jadi dapat dikatakan From Great Leaders menjadi Great Teams dan hasil akhirnya adalah Great Results. Oleh karena itu, menjadi tugas normatif yang […]