TRAINING EFFECTIVE SUPERVISORY SKILLS

TRAINING EFFECTIVE SUPERVISORY SKILLS

DESKRIPSI REGULER TRAINING KEPEMIMPINAN EFEKTIF (EFFECTIVE LEADERSHIP)

Pelatihan Effective Supervisory Skills adalah program pelatihan yang bertujuan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan individu dalam peran kepemimpinan dan pengawasan. Pelatihan ini dirancang khusus untuk membantu mereka yang berperan sebagai supervisor atau pemimpin tim dalam organisasi. Dalam pelatihan ini, peserta akan diajarkan berbagai keterampilan penting seperti komunikasi efektif, pengelolaan konflik, pengambilan keputusan, serta cara memotivasi dan menginspirasi anggota tim. Tujuannya adalah agar supervisor dapat lebih efektif dalam mengelola tim, mencapai tujuan organisasi, dan menciptakan lingkungan kerja yang produktif.
Selama pelatihan Effective Supervisory Skills, peserta akan mendapatkan pemahaman yang lebih baik tentang peran mereka dalam organisasi dan bagaimana mereka dapat memberikan kontribusi positif. Mereka akan belajar cara mengidentifikasi masalah dalam tim dan mengatasi tantangan yang mungkin muncul. Selain itu, pelatihan ini juga membantu supervisor dalam mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang lebih kuat, termasuk kemampuan dalam memberikan umpan balik yang konstruktif kepada anggota tim dan mengelola sumber daya dengan efisien. Dengan demikian, pelatihan Effective Supervisory Skills adalah investasi yang berharga bagi individu yang ingin meningkatkan kemampuan kepemimpinan mereka dan bagi organisasi yang menginginkan pemimpin yang lebih kompeten dan efektif.

Effective Supervisory Skills adalah kemampuan dan keterampilan yang dimiliki oleh seorang supervisor atau pemimpin tim untuk secara efektif mengelola, mengawasi, dan memimpin anggota timnya. Dalam konteks ini, “efektif” berarti mampu mencapai tujuan organisasi dengan cara yang efisien sambil menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan positif. Kemampuan ini mencakup berbagai aspek, termasuk kemampuan dalam komunikasi, pengambilan keputusan, manajemen konflik, serta kemampuan dalam memotivasi dan mengarahkan tim.
Dengan memiliki Effective Supervisory Skills, seorang supervisor dapat memainkan peran yang krusial dalam mencapai keberhasilan organisasi. Mereka dapat memberikan bimbingan yang baik kepada anggota tim, memecahkan masalah, dan mengambil keputusan yang tepat untuk mencapai hasil yang diinginkan. Dengan demikian, pelatihan dan pengembangan Effective Supervisory Skills menjadi penting dalam mendukung pertumbuhan dan keberhasilan suatu organisasi.

Pelatihan yang membahas mengenai Kepemimpinan Efektif (Effective Leadership) tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KOMUNIKASI EFEKTIF (EFFECTIVE COMMUNICATION)

Tujuan pelatihan Effective Supervisory Skills adalah sebagai berikut:

• Meningkatkan Keterampilan Kepemimpinan: Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan individu agar mereka dapat mengelola tim dengan lebih efektif dan menginspirasi anggota tim.
• Meningkatkan Kemampuan Pengelolaan Konflik: Salah satu tujuan pelatihan ini adalah membekali peserta dengan kemampuan untuk mengatasi konflik di dalam tim atau organisasi dengan cara yang produktif dan positif.
• Memperbaiki Komunikasi: Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan kemampuan komunikasi peserta, termasuk kemampuan mendengarkan, memberikan umpan balik, dan berkomunikasi secara efektif dengan anggota tim.
• Meningkatkan Kemampuan Pengambilan Keputusan: Pelatihan ini membantu individu dalam mengembangkan kemampuan pengambilan keputusan yang lebih baik, sehingga mereka dapat membuat keputusan yang tepat dan efisien.
• Menciptakan Lingkungan Kerja yang Produktif: Salah satu tujuan utama adalah menciptakan lingkungan kerja yang positif, kolaboratif, dan produktif di mana anggota tim merasa termotivasi dan terlibat aktif dalam mencapai tujuan organisasi.
• Dengan demikian, pelatihan Effective Supervisory Skills memiliki berbagai tujuan yang berfokus pada pengembangan keterampilan kepemimpinan dan manajemen yang diperlukan untuk mencapai kesuksesan dalam peran pengawasan atau kepemimpinan.

Dengan mengikuti pelatihan Komunikasi Efektif (Effective Communication) ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Effective Supervisory Skills.

Materi Diklat Kepemimpinan Efektif (Effective Leadership) Pasti Running

• Pengenalan Kepemimpinan Supervisory
• Definisi dan peran seorang supervisor
• Pentingnya kepemimpinan yang efektif dalam organisasi
• Keterampilan Komunikasi Efektif
• Komunikasi verbal dan non-verbal
• Mendengarkan aktif
• Memberikan umpan balik yang konstruktif
• Manajemen Waktu dan Prioritas
• Mengelola waktu secara efisien
• Menentukan prioritas tugas dan proyek
• Pengambilan Keputusan
• Proses pengambilan keputusan yang efektif
• Menghadapi ketidakpastian dan risiko
• Manajemen Konflik
• Identifikasi dan penyelesaian konflik
• Menerapkan teknik penyelesaian konflik
• Pengembangan Tim dan Motivasi
• Membangun tim yang kuat
• Memotivasi anggota tim untuk mencapai tujuan bersama
• Manajemen Kinerja
• Menetapkan dan mengukur tujuan kinerja
• Memberikan umpan balik yang efektif
• Kemampuan Delegasi
• Mengembangkan kemampuan delegasi
• Memahami kapan dan kepada siapa dapat delegasi tugas
• Etika dan Tanggung Jawab
• Etika dalam kepemimpinan dan pengawasan
• Tanggung jawab seorang supervisor terhadap tim dan organisasi
• Evaluasi dan Pengembangan Diri
• Mengukur keberhasilan sebagai supervisor
• Rencana pengembangan diri untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat, Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Manajemen Konflik (Conflict Management) Webinar Murah

Training Manajemen Konflik (Conflict Management) ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

• Supervisor: Supervisor yang baru atau yang telah berpengalaman dapat memperoleh manfaat dari pelatihan Effective Supervisory Skills untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan dan pengelolaan tim mereka.
• Calon Supervisor: Individu yang sedang dalam proses promosi atau perubahan peran ke posisi supervisor sebaiknya mengikuti pelatihan ini untuk mempersiapkan diri dengan keterampilan yang diperlukan.
• Manajer Tim: Manajer yang memiliki tim di bawah pengawasannya dapat mengikuti pelatihan ini untuk meningkatkan keterampilan dalam mengelola dan memotivasi anggota tim.
• Pemimpin Proyek: Individu yang bertanggung jawab atas pengelolaan proyek dan perlu berinteraksi dengan berbagai anggota tim juga dapat mendapatkan manfaat dari pelatihan ini.
• HR Professionals: Profesional sumber daya manusia (SDM) yang ingin memahami lebih dalam tentang keterampilan kepemimpinan dan pengelolaan tim juga dapat mengikuti pelatihan Effective Supervisory Skills untuk membantu dalam seleksi dan pengembangan supervisor di organisasi.
• Dengan demikian, pelatihan Effective Supervisory Skills dapat bermanfaat bagi berbagai peran dalam organisasi yang memiliki tanggung jawab dalam mengelola dan memimpin tim.

Instruktur Training Offline Effective Supervisory Skills

Training Kepemimpinan Efektif (Effective Leadership) yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Komunikasi Efektif (Effective Communication) :

Instruktur yang mengajar pelatihan Effective Supervisory Skills
ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Effective Supervisory Skills
ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Jogja Training 2024 :

• Batch 1 : 03 – 04 Januari 2024 | 16 – 17 Januari 2024
• Batch 2 : 06 – 07 Februari 2024 | 20 – 21 Februari 2024
• Batch 3 : 05 – 06 Maret 2024 | 19 – 20 Maret 2024
• Batch 4 : 03 – 04 April 2024 | 23 – 24 April 2024
• Batch 5 : 07 – 08 Mei 2024 | 21 – 22 Mei 2024
• Batch 6 : 05 – 06 Juni 2024 | 25 – 26 Juni 2024
• Batch 7 : 09 – 10 Juli 2024 | 23 – 24 Juli 2024
• Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2024 | 20 – 21 Agustus 2024
• Batch 9 : 04 – 05 September 2024 | 18 – 19 September 2024
• Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2024 | 22 – 23 Oktober 2024
• Batch 11 : 06 – 07 November 2024 | 26 – 27 November 2024
• Batch 12 : 04 – 05 Desember 2024 | 18 – 19 Desember 2024

Jadilah yang lebih baik dengan pelatihan ini. Daftar segera!

Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Training Manajemen Konflik (Conflict Management) (Online – Offline)

• Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro
• Jakarta, Hotel Amaris Tendean
• Bandung, Hotel Golden Flower
• Bali, Hotel Ibis Kuta
• · Online dan Daring, Zoom, Google Meets, Teamlink

Investasi Training Kepemimpinan Efektif (Effective Leadership) Murah

• Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
• Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Manajemen Konflik (Conflict Management) Offline

1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
2. Module / Handout
3. FREE Flashdisk
4. Sertifikat
5. FREE Bag or backpack (Tas Training)
6. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
7. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
8. FREE Souvenir Exclusive
9. Training room full AC and Multimedia