TRAINING ADVANCED SUPERVISORY SKILLS

TRAINING ADVANCED SUPERVISORY SKILLS TRAINING ADVANCED SUPERVISORY SKILLS ADVANCED SUPERVISORY SKILLS Overview In our ever-changing and increasingly complicated world, the role of the supervisor becomes progressively more complex. Global, national, and local events including terrorism; school shootings; cuts in federal and local funding; and changes in the generational, ethnic, and gender composition of the workforce create challenges for the supervisor […]

TRAINING ADVANCED STRATEGIC MAINTENANCE MANAGEMENT

TRAINING ADVANCED STRATEGIC MAINTENANCE MANAGEMENT TRAINING ADVANCED STRATEGIC MAINTENANCE MANAGEMENT “Advanced Strategic Maintenance Management”   Implementing any advanced maintenance strategy that focuses on how an organization identifies and accomplishes work while continuously learning from these activities is an effective way to achieve lower operating cost and higher equipment reliability. The process begins by introducing the concepts of an ideal maintenance […]

TRAINING ADVANCED COMPENSATION & BENEFITS STRATEGY

TRAINING ADVANCED COMPENSATION & BENEFITS STRATEGY TRAINING ADVANCED COMPENSATION & BENEFITS STRATEGY  ADVANCED COMPENSATION  & BENEFITS STRATEGY Deskripsi Implementasi sistem kompensasiyang efektif merupakan suatu senjat aampuh untuk mencapai sasaran-sasaran bisnis. Organisasi harus menentukan filosofistrategi kompensasi dengan jelas dengan memperhatikan dan menyelaraskan terhadap kebutuhan bisnis perusahaan. Uuntuk mencapai hasil yang optimal, maka seluruh jajaran manajemenharus dilibatkan agar dapat diketahu iseperti hal-hal […]

TRAINING CASCADING KPI INDIVIDUAL

TRAINING CASCADING KPI INDIVIDUAL TRAINING CASCADING KPI INDIVIDUAL     DESKRIPSI KPI atau Standar kinerja memegang peranan penting dalam mengelola kinerja anak buah karena standar kinerja sebagai dasar tolak ukur yang digunakan oleh setiap atasan untuk menyatakan ukuran keberhasilan anak buah. Banyak sekali manfaat dari standar kinerja yang dituliskan dengan baik. Manfaat tersebut diantaranya adalah sebagai harapan kinerja anak buah, […]

TRAINING CAREER MANAGEMENT AND DEVELOPMENT PROGRAM

TRAINING CAREER MANAGEMENT AND DEVELOPMENT PROGRAM TRAINING CAREER MANAGEMENT AND DEVELOPMENT PROGRAM       DESKRIPSI Program pelatihan Career Development Management ini bertujuan untuk membekali Line Managers, HR Manager, HR Officer dan HR Generalis dengan keterampilan dan wawasan yang diperlukan untuk mengelola fungsi Career dan People Development dengan sukses, efektif dan optimal. Career Model, Career Path & Career Development Plan […]

Production Sharing Contract

Deskripsi Bagi industri perminyakan, Production Sharing Contract (PSC) telah banyak dijadikan pedoman dalam skema pengelolaan sumber daya minyak dan gas (migas) dengan kesepakatan bagi hasil produksi, antara pemilik sumber daya dan investor. Pada umumnya, PSC memang diterapkan untuk industri Minyak dan Gas. Adapun manajemen dan pelaksanaannya berada di bawah pemerintah. Kontraktor harus menyerahkan WP & B, POD dan AFE untuk […]