PELATIHAN MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORK

TRAINING MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORK

PELATIHAN MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORK

Deskripsi PELATIHAN MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORK :

PELATIHAN MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORKSeorang Manager berkepentingan memiliki karyawan bawahan yang kinerjanya selalu meningkat dari waktu ke waktu, yang untuk itu seorang Manager wajib berusaha untuk selalu memelihara dan meningkatkan semangat kerja karyawan (di samping meningkatkan kemampuannya), guna memperoleh hasil yang maksimal yang bersumber dari anak buah yang mampu dan berkemauan keras. Banyak Manager yang merasa lebih mudah membuat orang yang tidak mampu menjadi mampu, daripada membuat orang yang tidak mau menjadi “Mau”, dan kemampuan meningkatkan motivasi kerja karyawan merupakan syarat utama yang menjadi ukuran keberhasilan seorang Manager. Motivasi tinggi tanpa dibarengi oleh Team yang solid, sasaran bersama tidak akan tercapai, yang oleh karena itu seorang Manager wajib memberi contoh teladan bagaimana spirit kerja sama dibentuk dan dibangun.

Tujuan PELATIHAN MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORK :

1. Pemahaman tentang unsur-unsur yang membentuk kinerja karyawan
2. Kemampuan tentang hal-hal yang perlu dilakukan dalam menegakkan perinsip “Leading By Example” dalam rangka menegakkan kewibawaan di mata karyawan
3. Pemahaman tentang latar belakang atau jenis-jenis kebutuh karyawan dalam bekerja, dan langkah-langkah yang perlu dilakukan dalam menyikapinya
4. Pemahaman tentang unsur-unsur yang mendorong terciptanya kerja sama Team
5. Pengetahuan dan keterampilan tentang langkah-langkah yang perlu dilakukan agar tercipta kerja sama antar orang dan antar Bagian dalam Perusahaan.

Materi PELATIHAN MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORK :

1. Bagaimana menyikapi masalah kinerja karyawan serta unsur-unsur yang mempengaruhinya
2. Hubungan antara Kemampuan dan Kemauan
3. Upaya mempengaruh dalam meningkatkan Kemauan
4. Pengertian “Motivasi”, serta istilah “Motivation through In-sight”
5. Pengertian Motivasi yang bersifat Personal
6. Hubungan antara Iklim dan Suasana Kerja dengan semangat kerja karyawan
7. Hubungan Iklim Kerja dengan gaya Manager dalam memimpin dan berkomunikasi
8. Pengertian “Leading By Example” serta hal-hal yang bisa melunturkan kewibaan atasan di mata bawahan
9. Hubungan kewibawaan dengan semangat kerja karyawan
10. Bagaimana mengidentifikasi Harapan dan Kebutuhan karyawan dalam bekerja
11. Beberapa contoh sikap atasan yang bisa menurunkan semangat kerja karyawan
12. Mengenal Personal Data karyawan bawahan secara detail
13. Bagaimana menyikapi harapan dan kebutuhan karyawan yang berbeda
14. Pengertian Team, serta struktur dari sebuah Team
15. Syarat-syarat untuk bisa bekerja dengan orang lain
16. Perbedaan antara Bekerja Sama dengan Bekerja Bersama-sama
17. Hubungan kerja sama dengan pengetahuan tentang tugas-tugas Bagian / Orang lain
18. Berdampingan secara damai dalam perbedaan
19. Seberapa jauh Anda mengenal teman sekerja Anda ?
20. Memahami saling ketergantungan dan keterkaitan antara satu Bagian dengan Bagian lainnya
21. Paradigma Pelayanan Pelanggan sebagai perekat dalam kerja sama Team
22. Syarat-syarat dari sebuah Team yang efektif

Metode PELATIHAN MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORK :

Lecturing, diskusi interactive, roleplay, sharing and studi kasus.

Peserta PELATIHAN MENINGKATKAN MOTIVASI DIRI DAN BAWAHAN DALAM TEAMWORK :

Manager dan Supervisor dari semua Bagian yang ada dalam Perusahaan, yang dalam menjalankan tugas berkepentingan memiliki karyawan bawahan yang mampu dan berkemauan keras.

Instructor

Yudi Satria, SE., M.Si and team

Jadwal Pelatihan Jogja Media Training 2020 :

5-7 Januari 2021 | 12-14 Januari 2021 | 26-28 Januari 2021

2-4 Februari 2021 | 16-18 Februari 2021 | 23-25 Februari 2021

2-4 Maret 2021 | 16-18 Maret 2021

6-8 April 2021 | 13-15 April 2021 | 27-29 April 2021

4-6 Mei 2021 | 18-20 Mei 2021

2-4 Juni 2021 | 15-17 Juni 2021

6-8 Juli 2021 | 27-29 Juli 2021

10-12 Agustus 2021 | 24-26 Agustus 2021

14-16 September 2021 | 28-30 September 2021

12-14 Oktober 2021 | 26-28 Oktober 2021

2-4 November 2021 | 16-18 November 2021 | 23-25 November 2021

7-9 Desember 2021 | 14-16 Desember 2021 | 21-23 Desember 2021 | 28-30 Desember 2021

Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean
  • Bandung, Hotel Golden Flower
  • Bali, Hotel Ibis Kuta

Investasi Pelatihan Tahun 2019 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
  2. Module / Handout
  3. FREE Flashdisk
  4. Sertifikat
  5. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  6. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  7. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  8. FREE Souvenir Exclusive
  9. Training room full AC and Multimedia

Jogja Training

Jogja Training adalah portal informasi training di yogyakarta.

Need help? Let's chat with us!

Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

Marketing

Syigid Pambudiansyah

Online

Syigid Pambudiansyah

Hai, ada yang bisa kami bantu ? 00.00